派遣员工 - 相关问题 - 110网法律咨询

派遣的公司被其它公司收购了，派遣工不愿在收购的这家公司工作，劳务派遣工能和正式工一样有赔偿吗？

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提问人：kobezhang
提问时间：2012-04-26

入职时签定的是劳务派遣合同，合同公司为深圳某公司，现已工作两年，社保有缴，但是是在深圳买的，现在在重庆工作。但是一直未购买公积金，现在公司只为其签定的员工购买公积金，却不为我们这种派遣劳务购买公积金，请问：一、人在重庆工作，购买的是深圳的社保这个合法吗？二、公积金在是否为国家法定必须缴纳的？

lannanln 已过期 2011-12-22 回复(1)

派遣员工需要提前一个月通知吗如果没有会怎么样

我离职了但是只提前了10天

8607878 已过期 2012-01-03 回复(4)

派遣员工辞职工服问题

开始在公司实习，没有合同。三个月后，签了劳务派遣合同，到今天合同签了不到四个月。因为个人原因想辞职，单位提出工服赔偿问题，合同和后来让我们签的一个岗位协议书都没有提到关于工服的问题。现在合同签了因为不到半年。让我赔偿80%的工服。大概两千多。刚刚提交辞职信，他说过年后再说。我们的派遣合同是跟一个劳务派

匿名咨询已解决 2012-01-12 回复(2)

派遣员工不再续约，单位赔偿一个月的工资，这种工资是不是只是基本工资？需要加上五险一金单位缴纳部分吗？

人事已解决 2012-01-15 回复(2)

派遣制员工在怀孕期间单位合同处理

本人是派遣制员工，并处在孕期，合同马上就要到期，请问在这种情况下单位是否你能不再续签合同？如果续签是否有规定要续签多长时间？如不续签是否能有相关赔偿

hzl1120 已过期 2012-01-27 回复(5)

一位劳务派遣员工，年龄大没有办法签订劳动合同，因突发疾病死亡，这个责任由派遣单位还是用工单位承担？怎

一位劳务派遣员工，年龄大没有办法签订劳动合同，因突发疾病死亡，这个责任由派遣单位还是用工单位承担？怎么承担？

梅落繁枝已解决 2012-02-14 回复(2)

关于派遣员工的待遇及转正

您好；我是一家国企的派遣临时工，企业给我们实际工资是2钱多，让派遣公司扣掉500-800不等，还不给我们交保险，说是保险钱打到工资里了，请问这和法吗？我现在实际工资是1640元（工种不同工资不同），还有我们是不是永远不能转为正式工和享受正式工的待遇呢？非常感谢！！

吉林脚丫已过期 2012-02-25 回复(1)

第三方派遣员工与现公司停止关系

我们公司业务由于被其他公司接管，员工的合同都还没到期，第三方（也就是我们签合同的派遣公司）发来通知要求我们服从新公司的安排，到另外一个（比现公司还远15公里左右的地方）工作地点，工作岗位以及薪资都有新公司安排，如果不愿意的话可以安排到另一企业（但总体薪资待遇都不如以前单位）工作，安排还是另一企业安排。

yilutianshi 已过期 2012-03-31 回复(1)

银行派遣员工辞职后未发的奖金能给么

我是派遣的员工。去年的第四季度和今年的第一季度奖金都没给，我是在第二个季度辞职的我不是和银行签的合同，是和银行外企签的，合同中没有写关于奖金的问题！

凸凸了已过期 2012-04-05 回复(6)

公司派遣员工驾驶公司商品车途中出现追尾事故，这个责任谁担？

公司派遣销售人员驾驶商品车上路时出了追尾事故，这个车没有买任何车险。而且是一辆进口汽车。这个责任谁担？ 1、销售人员是被公司派遣驾驶商品车外出的 2、销售人员是在正常的驾驶出了意外追尾 3、车辆没有任何保险 4、当时没有报交警最重要的是现在这个销售人员应当怎么办

862063187 已过期 2012-04-21 回复(5)