林律师，我是4月11号入的职，在工作半年10月10日最后工作日后离职
林律师，我是4月11号入的职，在工作半年10月10日最后工作日后离职，请问这期间公司要帮我办理几个月的社保呐？谢谢！
合同到期，一直没有续签，又工作半年，离职时提前一月写报告，不给最后一越工资
2012年3月上班，合同一年到2013年3月，一直没有续签，10底辞职，不给工资，想问怎么能拿回工资？可以要求双倍工资么？到哪里办理？需要哪些东西？公司也一直没有买保险，能否要求？
工作不够半年打离职最后一个月工资没有合法么？前提是两个月前就说好了
工作不够半年打离职最后一个月工资没有合法么？前提是两个月前就说好了，找到人顶替位置就可以，可是找到人了，他就说最后一个月没工资
你好，我在酒店工作了五个月，月中我申请离职，最后工作日是月底，单位也给我批准了
你好，我在酒店工作了五个月，月中我申请离职，最后工作日是月底，单位也给我批准了。但是我突然有事，需要27号回家，于是我请假，可是领导不批。我只能旷工，单位人事说：旷工一天扣三天工资。我想问问这合理吗？另外就是我和单位还没有签劳务合同。途中有次让我去签，可是因为我忙着，就一直没签。
你好：刘律师，请问我父亲以前在固原六九五工作过，最后他因家庭有事离职回家了
你好：刘律师，请问我父亲以前在固原六九五工作过，最后他因家庭有事离职回家了 ，户口也转回老家，前几年又交的社保，现在他算吃财政供养吗？，
如题，这是公司零时决定的，怕人才流失。 所有未满半年的员工离职，最后一个月的工资不发放。 那么工作未到半年的员工就不敢离职了。我想请问一下这是不是违法的？ 还有个情况就是公司不买社保，只是多给员工每月300元。 如果我离职公司不给我发钱能否告他？
您好律师 2013.8～2014.8于公司工作，最后公司领导口头同意我申请离职
您好律师 2013.8～2014.8于公司工作，最后公司领导口头同意我申请离职，工作期间由于应付政府部门检查公司领导要求我签了一份劳动合同说只是为了应付检查（劳动期限已不记得）。 2015.8.19至2016.3.21本人重新在该公司工作，口头约定2000工资，没签劳动合同，晚上回玉林住，期间公司领导姚总口头同意报销每天来往于玉林兴
律师你好，我爸工伤半年了，现在提出离职单位让等等，结果这两星期又没有安排工作
律师你好，我爸工伤半年了，现在提出离职单位让等等，结果这两星期又没有安排工作，请问没工作这两星期有工资吗
你好律师，在饭店工作，离职有半年了还没开工资现在去劳动局投诉
你好律师，在饭店工作，离职有半年了还没开工资现在去劳动局投诉有用吗
你好，马律师，我囍想请问，我已提前一月提书面离职申请。在我在该工厂工作的最后一天
你好，马律师，我囍想请问，我已提前一月提书面离职申请。在我在该工厂工作的最后一天，该工厂老板是否该结算我所有劳动报酬！还是要到下月工资发放日统一发放？如果是下月发放，而我本人已不在本地，是否可以要求工厂给于我书面证明？？
林律师，我是4月11号入的职，在工作半年10月10日最后工作日后离职
林律师，我是4月11号入的职，在工作半年10月10日最后工作日后离职，请问这期间公司要帮我办理几个月的社保呐？谢谢！
