工作12年没有签合同，现在逼迫离职，该如何要用工单位赔偿

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提问人：ask20161104fm9
提问时间：2016-11-04

我在单位工作9年多，但是一直没有拿到合同，合同没有到期，现在单位要解雇我，我应该如何得到赔偿

现在单位只给我3万元的补偿，剩余的保险也不交了，我想问一下怎么办

1157684808 已过期 2013-09-17 回复(2)

如果合同未到期，单位借用不合理安排逼迫离职的，该如何赔偿工人

如果合同未到期，单位借用不合理安排逼迫离职的，该如何赔偿工人？

ask20160309awu 已过期 2016-03-09 回复(1)

如果合同未到期，单位借用不合理安排逼迫离职的，该如何赔偿工人

如果合同未到期，单位借用不合理安排逼迫离职的，该如何赔偿工人？

ask20160309awu 已过期 2016-03-09 回复(1)

如果合同未到期，单位借用不合理安排逼迫离职的，该如何赔偿工人

如果合同未到期，单位借用不合理安排逼迫离职的，该如何赔偿工人？

ask20160309awu 已过期 2016-03-10 回复(3)

朱律师你好，我在单位工作了4年了，单位没有给交保险，也忘了签没签合同了现在我要离职的话

朱律师你好，我在单位工作了4年了，单位没有给交保险，也忘了签没签合同了现在我要离职的话，我想要单位多给点钱，也就是不交保险了，不知道能不能实现啊？特向律师咨询一下，谢谢！

ask201603203as 已过期 2016-03-20 回复(2)

现在突然当天提交离职申请不来上班，也没有交接工作，用人单位是否能要求员工赔偿？

有签订劳工合同，没有提前30天提交离职申请，但有事先向上级表示离职意向。现在突然当天提交离职申请不来上班，也没有交接工作，用人单位是否能要求员工赔偿？而离职的员工每月都有与财务盘点对账签名，以前的账目如果出问题员工是否需要负责任赔偿？那如果离职员工非财务人员，只是门店收银，是否能要求对每月盘点后的问

林linpei 已过期 2016-04-08 回复(2)

在不？我妈妈工作13年，没有合同，单位要倒闭，如何赔偿

ask20160520175 已过期 2016-05-20 回复(1)

我在一家事业单位工作，签订的合同上没有合约期限，也没有写违约金，现在我申请离职，单位要三万违约金，请

我在一家事业单位工作，签订的合同上没有合约期限，也没有写违约金，现在我申请离职，单位要三万违约金，请问是否可以申请劳动仲裁。我是事业编制，单位给解决了户口，我工作了三年。

ldqm 已过期 2016-06-21 回复(8)

我在一家幼儿园工作满一年没有签订任何合同也没有签任何协议，现在单位要求我复印证件给她，说办离职报告

我在一家幼儿园工作满一年没有签订任何合同也没有签任何协议，现在单位要求我复印证件给她，说办离职报告！请问我交了离职报告还能拿到自己该有的双倍工资差额吗？

ask20160708u9t 已过期 2016-07-29 回复(1)

在用人单位工作满十年,但一直没有签过合同,无任何过错,现在用单位单方面辞退,如何索赔?

在用人单位工作满十年,但一直没有签过合同,无任何过错,现在用单位单方面辞退,如何索赔? 因为老板觉得我年龄大了，不能再产生他报导要的经济效益

lygzhh2016 已过期 2016-09-07 回复(2)