(根据劳部发(1996)354号的规定,劳动者患病或者非因工负伤,合同期满终止劳动合同的,用人单位应支付不低于6个月工资的医疗补助费,对患重病或者绝症的,还应适当增加医疗补助费。)希望有能仔细说下这段话的含义, 我3月12号进厂,试用期3个月10月17日查出有强直性脊柱炎,现在公司要和我解除合同说我不适应公司安排的工作,我现在还在休病假,问下我这种情况能不能领到医疗补助费,希望说的相信点,,谢谢了,在线等待!!~~
我哥今年34岁,在太原市因病病亡,生前所在单位是太原市杏花岭城管执法分局,他原来在太原市别的单位(国营),后来单位好像是解散了,属于太原市4050人员,分派到了执法局,我不知道他算不算正式职工,他一个人,没有成家,现在已经去世,这种情况单位应该给什么补助??老家就一个老母亲,一个弟弟,父亲也07年去世了?是
我父亲是南宁一央企退休职工,异地安置在玉林市郊农村,按月领取退休金,不久前在家里去世并留下70多岁患病的妻子。我想知道,要领取丧葬费和抚恤补助费是否需火化证明?派出所的死亡证明能领取吗?丧葬费和抚恤补助费分别是多少?还有其他补助吗?
工伤鉴定为残疾职工离职时的“一次性伤残就业补助”和“一次性医疗补助金”计发标准是什么?
2006年12月工伤,2007年7月鉴定为十级残疾职工,2011年1月30日离职,“一次性伤残就业补助”和“一次性医疗补助金”是按离职时,其本人工资为基数计发?还是按2006年工伤时,其本人工资为基数计发呢?
一个农村的贫困家庭。老人现在都已经62岁了,老伴也60岁了。老人原来有4个孩子,不幸的是二个儿子相继死亡,各留下一个女儿。二个儿媳均都改嫁。老人的大女儿已经成家,二女儿由于上大学期间负债累累,家庭贫穷,无经济来源,所以也无力抚养二个孙子都送进了孤儿院。请问国家现在针对这种特殊情况有没补助?
7月5日晚上10点左右,我打110报警,我宿舍的柜子里的钱,相机被偷了,还有其它些物品。具体情况是:我住在杨家牌楼单位宿舍,本来是我一个人住,在6月底的一天晚上,经过单位同意(有关负责人不承认)原在另间宿舍住也是我单位的员工带着他的老乡住在了我的房间,当时就配置了房门的钥匙。第二天,他又带来个老乡住在我房间