在一家餐厅担任经理一职，没有签劳动合同，做了半个月因为生病请假

在一家餐厅担任经理一职，没有签劳动合同，做了半个月因为生病请假，老板批准了，后来口头直接离职，老板也批准了，结果却没有工资，应该怎么办

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提问人：ask20161020f07
提问时间：2016-10-20

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我在私立学校任教,和学校有劳动合同,合同还没有到期,因为请假30天,学校解聘了我,他们的做法合理吗?

daisiwu 已过期 2008-11-15 回复(2)

daisiwu 已过期 2008-11-15 回复(3)

我们在大石桥一家单位上班因为没有签定劳动合同，现在因为工资不满辞职了，但是老板口了我一个月工资，我可以要回来吗？要怎么样的法律程序/？

shidadong000 已过期 2009-07-09 回复(1)

你好！我这是一家餐厅，没有签过合同的，做了半年了，因为和经理争论吵，要免职我，餐厅不给工资与我，请问我有工资可领吗？这合理吗？

ask20150103cqn 已过期 2015-01-03 回复(2)

我在一家公司的餐厅上了半个月的班，并且没有签劳动合同，但是因为家里有急事，我选择了自动离职，公司是不是应该发工资给我？

ask20150721x0b 已过期 2015-07-21 回复(1)

请问我在一家工厂工作快3年，没有签到劳动合同和购买任何保险，最近生病请假，公司要开除我，我能怎样维护我的权利

ask20151107we6 已关闭 2015-11-07 回复(0)

我在一家餐厅上班今天因为生病想请天病假因为经理不批所以我说今天算旷工算经理直接让我走人又不给工资请问我可以要回应得的工资和押金么？

ask20151116njv 已过期 2015-11-16 回复(5)

我在一家酒店上班25天，因为看病手术请假经理没有准假而辞职。没有工资可以要吗

ask20160712pp2 已过期 2016-07-12 回复(1)

我因为生病经理直接允许我回家休息，没有办理请假手续，现在病好了可以上班但经理不跟我排班还要求我明天去办离职手续。这样的公司我也想离职，但这明显是公司的不对，我还怎么办？

ask20160825pum 已过期 2016-08-25 回复(1)

希望能帮我一下，我在一家餐厅上班，没有签合同，因为爷爷生病严重，我没有写辞职报告，可是我提前十几天给我们老板说了，我现在还能要来工资吗？？？

ask20160923edi 已关闭 2016-09-23 回复(0)