公司每次发工资都会延迟一两天 并未在意 但是又百般苛刻的找理由扣工资 现在每个月不能迟到一次 一分钟也不行 迟到一次扣100 而且什么不能按时完成工作都是扣工资理由 首先工作是有流程的 怎么算延迟 不影响正常流程还算延迟吗？
我妹在家一个纺织厂上班从2006年就在那里上班。2010年3月份被老板无正当理由炒掉；元月份到3月份工资没有给，我妹该怎么要回工资。 原因；3月份我妹厂里闹罢工，工人都没有起上班，老板打电话叫别的工人都起上班。就是没有给我妹打电话。然后叫工人给我妹打电话说你被炒掉了没有工资，老板的理由是我妹是车间班长，老板也
我在某销售工艺品的公司做销售工作，刚去的时候不小心磕坏了一个价值8000的摆件，当时经理说不需要赔偿会想办法帮我做返残，我本人现在离职了，老板不给发工资说需要赔偿。6月份的工资到现在也不给开，几经协调还是不予发放。我很无助，因为家里很着急用这笔钱，请问，这笔钱应该扣我的吗？ 如果有录音是不是可以做证据
工作前跟公司总经理面谈约定工作后工资不低于4000元，后具体确定为基本工资3000元另外根据公司效益给予奖金总工资高于4000元。2月份开始在公司工作，4月12日离职，公司3月21日实发2月份工资1800元，4月28日实发3月份工资368元，4月份工资未发放。
我是在一家电信代理商做业务员，刚进公司时候经理跟我说保底一千五百元，并没有附加条件，现在发工资了她说我的业绩没达到公司要求25部，所以要扣200-300元钱。而且公司给我办过一张工作证，经理说如果我不做了还有扣50元钱是办理工作证的费用。公司给我的工作证上没有敲公章。而且经理经常以各种理由扣我们工资，她都说这
因为没多少钱 所以想咨询一下 我女友在县城给人打工，是一家个人的小型日化超市 工作有两个月了一直没有工资， 这两天老板才说要发工资 可是到我女友这 就东扣西减 就没俩钱了 而且还一直说她本人笨 不会做事 说的话太难听了 看女友那么无耐 想咨询一下可以解决吗？？ 因为没多少钱所以只好咨询一下 但如
老板以未做满一年的理由，对离职员工克扣半个月工资。老板说，新招进来的员工是什么都不懂的，进来还要进行培训，刚培训上手就不做了，是对他们的损失，所以无论提前或不提前一个月递交辞职书的，都要扣半个月的工资，而且没有给我们签劳动合同，没有帮我们交纳养老保险，我们在工作的时候还要外出骑车送货，也没有给我们购
我于2011年12月21日至2012年2月8日在山西优府科技有限公司工作，由于个人原因辞职到外地工作，因离职时未到发薪日期，人事承诺将于2012年2月15日打到工资卡上（2012年1月15日到2012年1月31日工资），2月份工资于3月15日到帐。可是我查询卡上并未到帐，给公司打电话询问，老板说当初面试的时候我承诺长期工作，现在却中途离
