之前找了一个工作，没有签订任何劳动合同，只是口头说了一些要求

之前找了一个工作，没有签订任何劳动合同，只是口头说了一些要求，每个月押了两百的押金，上了一段时间后觉得没有应聘时候说的那么好，就提出离职，被拒绝说走了就不发工资，等发了工资就走了，会不会带来负面影响

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20161011pgq
提问时间：2016-10-11

相关咨询

补课班没有签订任何书面合同只是口头上的说的，中途能要求退款吗

短信用户已过期 2014-04-09 回复(2)

我是寒假工，没有签订任何合同，之前口头上说过年3天3倍工资，我现在结束工作了

我是寒假工，没有签订任何合同，之前口头上说过年3天3倍工资，我现在结束工作了，可是天经理又说没有3倍工资，她没有说过这样的话，现在怎么办

ask201502258xv 已过期 2015-02-25 回复(1)

你好，律师。我厂是一个小企业，没有签订劳动雇佣合同，不过在用工之前以和该员工达成口头

你好，律师。我厂是一个小企业，没有签订劳动雇佣合同，不过在用工之前以和该员工达成口头，私自离职的余下工资一律不予支付，现在该员工索求工资（注：由于该员工的行为以造成我厂延误工期的损失事实。我厂该不该支付，还有我厂的损失可不可以要求赔付

ask20150525v7g 已过期 2015-05-25 回复(1)

我现在在私人企业，没有签订任何合同，只是入职之前填过简历，我的工作有一部分是核算与结算，现在公司要求

我现在在私人企业，没有签订任何合同，只是入职之前填过简历，我的工作有一部分是核算与结算，现在公司要求我提前三个月提出离职，老板说找到合适的人才能让我离职，请问我现在应该如何做？

大幸福已过期 2015-09-04 回复(4)

律师你好，我想咨询一些问题。之前在一个事业单位工作，试用期满后就离职了，没有签任何合同

律师你好，我想咨询一些问题。之前在一个事业单位工作，试用期满后就离职了，没有签任何合同。之前员工集体办过工资卡，身份证是自己的，但卡和密码在领导手中，每个月工资都不经由工资卡发放，而是由领导直接发放，但卡上每个月收入的明确标为工资的款项比我实际拿到的多很多，离职时也没有任何书面证明，仅仅是由员工带话

ask20160419skt 已过期 2016-04-19 回复(3)

用人公司工作两个月没有签订任何合同，提出离职公司要求扣一个月工资

用人公司工作两个月没有签订任何合同，提出离职公司要求扣一个月工资，这合理吗？

ask20160609xsi 已关闭 2016-06-09 回复(0)

你好，我在一个体工商户工作两年，没有签订任何合同，现在离职，老板扣押了一个半月工资

你好，我在一个体工商户工作两年，没有签订任何合同，现在离职，老板扣押了一个半月工资，这种情况怎么办

ask20160906l0c 已过期 2016-09-06 回复(2)

给别人做水电，但是包工头不给工钱，没有签订任何合同，只是口头

给别人做水电，但是包工头不给工钱，没有签订任何合同，只是口头协议

ask201609221qm 已过期 2016-09-22 回复(2)

如果农民工没有签署任何合同只是口头协议的工作事后不开工资是否

如果农民工没有签署任何合同只是口头协议的工作事后不开工资是否有办法解决

ask20161007nuh 已过期 2016-10-07 回复(2)

弟弟在工厂上班只是口头协议工资，没有签订劳动合同，上班期突发脑出血住院，能否要求工厂承担医疗费用

弟弟在工厂上班只是口头协议工资，没有签订劳动合同，上班期突发脑出血住院，能否要求工厂承担医疗费用。

ask20161009ge9 已过期 2016-10-09 回复(1)