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合同纠纷
用人公司工作两个月没有签订任何合同,提出离职公司要求扣一个月工资
用人公司工作两个月没有签订任何合同,提出离职公司要求扣一个月工资 用人公司工作两个月没有签订任何合同,提出离职公司要求扣一个月工资,这合理吗?
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提问人:ask201……(山东-青岛)
提问时间:2016-06-09 17:43
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