事业单位签3年合同，刚转正辞职需要交违约金吗

去年毕业8月份就进了公司，签了三年合同应届生是满1年转正，我刚转正没多久辞职需要交违约金吗？入公司我们培训费大概12000左右，我需要交多少？谢谢！

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提问人：646773326
提问时间：2016-10-08

事业单位合同签约了四年，但现在不到一年需要辞职，单位进行了专业技术的培训，请问这样需要交违约金吗培训是一次性培训四个月，如果提前30个工作日提出辞职申请，会怎么样，如果立即辞职又会怎么样，谢谢

wcy8277981 已过期 2013-04-12 回复(4)

我在乡镇事业单位签订了劳动合同，在试用期内辞职，合同中有一条款说违约需要缴纳8000:00元的违约金，请问需要交违约金吗？

yangyang1215 已过期 2013-06-10 回复(2)

违约金

youxin88 已过期 2014-08-04 回复(1)

你好，请问我与单位签订合同后，我想辞职，不想干了，请问需要赔偿违约金吗？当时合同上有违约金，但是我是不是可以提前一个月申请辞职，就没有问题

ask20150317n76 已过期 2015-03-17 回复(3)

又四曰已过期 2015-12-24 回复(1)

劳动合同里规定，合同期内乙方辞职，或者甲方违反劳动合同解除乙方劳动合同，均承担违约金5000元。

kw6709 已过期 2015-12-29 回复(1)

15年10月考起当地事业单位，现在还在试用期当中，如现在提出辞职需要交纳违约金吗？聘用合同当初提到其他约定最低服务满五年，出现辞职，调动需缴纳违约金6万元。合同里面有一条是试用期内乙方可单方面解除合同。

tsxq990 已关闭 2016-02-16 回复(0)

您好，在编在职教师，试用期内教师，辞职需要交违约金吗？合同签的五年，教委要求赔款4万，合同上面说了差一年一万，试用期内辞职可以不赔款吗？教委意思不赔款，就不给档案。

ask20160708zy8 已过期 2016-07-08 回复(1)

ask201607111d4 已过期 2016-07-11 回复(1)

签了一年合同，合同还没到期就辞职，需要赔偿违约金吗，当月的工资还发不发？？

ask20160819ne5 已过期 2016-08-19 回复(5)