我在一家私人公司上班在试用期中因为意外怀孕需要做手术向公司请假结果被公司辞退
我在一家私人公司上班在试用期中因为意外怀孕需要做手术向公司请假结果被公司辞退，辞退时老板答应下月18日补发工资，（有录音证明）但是我二十日催促发工资事宜，说二十三日发，结果二十三日未发，老板态度还很恶劣有不想发工资的意向，我该怎么追讨试用期工资
上班试用期内请假去医院，马上要做手术上不了班了，结果公司说自行离职的，不发工资
上班试用期内发现自己怀孕了，结果请假一天去医院做检查，请假当天去医院检查吐了整整一天（属于正常请假）。结果在医院休息一天，请假后的第二天未及时给公司打电话续假期(属于矿工)，到请假的第三天上午打电话告诉了公司自己下周一即将做手机，恐怕无法继续工作了，告诉过几天来领工资。结果到请假后的第四天，公司老板打
你好，我在一家私人公司上班，没签合同，上了5个月，因为请假而被开除
你好，我在一家私人公司上班，没签合同，上了5个月，因为请假而被开除，然后我申请仲裁，仲裁受理了，说27号开庭，我不解的是仲裁那边连证据都没向我要，我是想问我有必要去开庭吗，是不是仲裁只是个过程而已，专门为有钱人设立的
请问一下，我是在一家私人办的酒楼上班九年，因为怀孕，公司经理劝说辞职
请问一下，我是在一家私人办的酒楼上班九年，因为怀孕，公司经理劝说辞职，现已递交辞职信，请问劳动法能保障我的权益吗？
我到一家私人公司上班两年了，今天给我说公司事情不多需要辞退我
我到一家私人公司上班两年了，今天给我说公司事情不多需要辞退我，第一年签过劳动合同，后面没有签，我想知道能赔偿吗？能赔偿的话赔偿多少呢？
我在一家私人公司上班，未签订任何劳动合同，期间因为急性病突发，再三请假无果下，离职
我在一家私人公司上班，未签订任何劳动合同，期间因为急性病突发，再三请假无果下，离职。后来因为回家后因为观察病情有两个月没上班，期间跟领导反应多次病情和辞职申请，均未答复。现在压我近两个月工资。按法律，我能得到权益保障吗？
我在一家针织公司上班做挡车工，今年公司开厂就来上班的，因为意外怀孕想要回家结婚
我在一家针织公司上班做挡车工，今年公司开厂就来上班的，因为意外怀孕想要回家结婚，本月一号就向公司管理人员提出辞职声明只做到月底，管理人员以各种借口不答应辞职，到公司上班公司也没说签合同，眼看时间要到了就去找老板老板也不答应辞职，还给公司管理员说谁答应谁负责，到现在身体不舒服上不起班公司里也不答应请假
你好，刘律师，我之前在一家私人公司上班，因为我们是单休而且平常请假老板老是不高兴
你好，刘律师，我之前在一家私人公司上班，因为我们是单休而且平常请假老板老是不高兴，我跟老板别了两句，就提出了辞职。当即老板就把我外贸的账号密码和客户资料要过去了。也就是说我提出我想辞职的当天我就离开了那公司，老板说等公司那边我负责的部分没啥事儿了就把工资结算给我，可是现在过去一个月多了，他还是不给，
我在一家公司上了两个月多的班，由于现在怀孕4个月了，公司现在要将我辞退，不给我去上班
我在一家公司上了两个月多的班，由于现在怀孕4个月了，公司现在要将我辞退，不给我去上班。公司什么劳动合同都没有，我应该怎么办？
你好，我是一家私人公馆的阿姨，上班快两年了，没签合同，因为我有事请假
你好，我是一家私人公馆的阿姨，上班快两年了，没签合同，因为我有事请假，老板把我开除了，我可以要补偿吗？
