我07年参加工作08年给签的劳动合同，当是工资2400，但合同签的是1000，公司说签多了上税，本人也没在意，08年至今给交了2年两险3年5险，每天工作10小时，每周工作6天，并且每周值1个夜班，也从没给过节假日工资，期间有同事就加班和节假日工资的问题找过老板，但老板解释说我们合同签的是1000，多给的1400都是加班钱，我认为这种说法不合理，想辞职找个说法
我们有一个四岁半的女儿，今年我因怀孕流产术后没有上班，丈夫不给家庭生活费用，请问我怎么维护自己的权益。并且，他声称有了女人。现在也不回家。晚上打电话也不接。
本人自2008年在一家公司工作两年半，突然遭到公司的解雇。在职期间，公司未帮员工买过任何保险，也未签订劳动合同。每次的工资单都只有一联，上面有本人的签名，不过由公司自己保存。不过有邮件可以证明我来公司上班的时间。请问这样的境况我能多少补偿金，以及如果要请求劳动局仲裁，本人要准备哪些资料比较有利？ 希望能
我在六桂福珠宝店买了一个精品手镯，外加170加工费，总价7000多，带了28天手镯开焊，型号掉到家里，我拿着手镯去六桂福，正常买的金子首饰是获得一次免费兑换的机会，但是我认为这是质量问题不应该占有我的免费兑换机会的权益，于是我换了一个比原来多20克的手镯，要求重新获得一次免费兑换的要求，店里不同意，我想咨询怎
我这边交了辞职申请书，项目经理不批，但是我自己有急事情要做。就在正常上班时间离开了岗位，人事部的说欠妥我上个月的工资不给我发工资，这个月也不发。请问一下他们这样做算不算侵犯了我的合法权益？
我在网站上买东西，结果人家说要叫1280元开通售货渠道，我打了1280，后来有说，要开高级VIP，在交3880元，开好了就全部返回，这样的网站是不是诈骗网站啊
我在一车行做汽车销售近一年了，单位不但没给我交保险，最近单位推卸责任扣了我1200元，我一气之下辞职了，单位同事都替我不平，我想去告他但是单位没给我签合同，我该怎么办呀？
8月份签了的一年的劳动合同现在检查出癌症。将医院证明交往公司后公司天天催促辞职。我想知道这种情况应该怎么样争取最大的合法权益。还有就是公司是负责帮我缴纳养老及医疗。现在养老本都在公司我也担心自己在治疗期间医院停交我的养老经。会造成我的治疗费用不能报销。
我正常提出辞职手续，公司说要扣我在职这十几天的工资，请问我要怎么保护我的合法权益？
我是3.14交辞职单,辞职报告上日期写3.15号,后来总监把我叫我去叫我十六号下午直接办理移交手续,我已按程序办理移交清单,我和经理也签字了,就差总监那里,我问了他,他说签了,我说我打了一式两分,你理应要给我一份,作为我移交完毕的依据,但是,总监说什么也不给我,后来说我上班时间看书,还有以我签三年合同,没有到期为由,说不给
