你好，请问企业对部分吸烟的员工没有按规定在指定的地方吸烟造成

你好，请问企业对部分吸烟的员工没有按规定在指定的地方吸烟造成安全检查不能通过而对所有吸烟者每人罚款50元这样合理吗？我们应该怎么违权

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提问人：ask20160922ipf
提问时间：2016-09-22

你好！我司员工没有跟公司签订劳动合同，公司规定试用期3个月，但是现在有员工做了2个月要求辞职，请问要提前多少天可以辞职？公司同意后是否能拿到100%的工资？如公司同意辞职后只给80%的工资,是否违法？

Qinyuyu 已过期 2013-07-15 回复(13)

你好！我想请问1下公司可以随便的冻结员工的工资吗？在员工没有给公司造成任何不良的情况下。

短信用户已过期 2014-08-16 回复(3)

您好！请问劳动法从那年规定企业必须给员购买社保的？如果企业没有给员工买社保，在职员工可以向公司索赔吗？

短信用户已过期 2014-08-19 回复(3)

律师你好！请问法律有明确规定开发商以书面通知但没有已电话方式通知到人（书面通知的地方为以前居住地，现已离开），而合同上写的是出卖人以报纸，信函发出30天后买受人没按期履行合同的全部规定的义务是为默认收房吗？

ask20150113vnk 已过期 2015-01-13 回复(2)

ask20150515w0y 已过期 2015-05-15 回复(2)

你好！请问国企部分剥离转卖其他国营企业，员工是否可以向原来企业申请补偿工龄金。谢谢！

ask20150529beh 已关闭 2015-05-29 回复(0)

你好，我想请问，公司没有给员工缴纳社保，而是补发了部分现金，请问这样的做法算违规吗？

ask20160510j0d 已过期 2016-05-10 回复(6)

你好，我是帮朋友问的。我朋友是大专毕业生，因为没有按照学校规定去学校指定的地方实习，学校现在不发毕业证，想问问学校有这个权利让我们去学校规定的地方实习吗？实习的地方工资很少。现在我们没有去的学校要求交2000元的钱才能领到毕业证，如果不交那就再去实习一次。我们可以告学校吗？

ask20160315cpv 已过期 2016-06-30 回复(1)

你好，请问公司规定员工上班必须提前10分钟打卡，否则就是迟到，下班必须延迟10分钟，否则就是要退，请问违法吗？

ask20160914mm9 已过期 2016-09-14 回复(4)

员工在职因为工作失误造成公司损失，没有签劳动合同也没有罚款规定，如果员工自离需要负什么法律责任

ask201609184xf 已过期 2016-09-18 回复(3)