公司以前都是每个月发绩效奖金，但有时也会两个月一起考核，这次就是8月9月一起考核

公司以前都是每个月发绩效奖金，但有时也会两个月一起考核，这次就是8月9月一起考核，但我8月底离职的，公司回复绩效奖金不会发了，公司违法吗？

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提问人：ask20160909kln
提问时间：2016-09-09

xuexing 已过期 2011-12-29 回复(2)

我以前每个月7500的工资，现在公司搞绩效考核，每个月只发给我5250的工资，剩下的作为绩效考核来发给我，也没跟我签订只发百分之七十工资的合同，直接把我们所有人的工资都扣除了一部分，我该怎么去维权

ask201506207xo 已关闭 2015-06-20 回复(0)

男方心情不好就是打我，然后有时还性暴力，最主要我以前不想离婚因为有了两个孩子南方心情不好就是打我，然后有时还性暴力，最主要我以前不想离婚因为有了两个孩子，所以没有证据，最近一次闹离婚他把我打的骨折了，我离开他家了，然后孩子现在不给我看也不给我打电话跟他们说话，我要离婚他不出现，还拿孩子骗我回家，我

ask2015041837j 已过期 2015-07-07 回复(1)

公司查出我以前无故缺勤的记录说我严重违反厂纪厂规要开除我，可是我每个月都拿到全额奖金，请问公司

ask2015082480t 已过期 2015-08-24 回复(5)

您好，我在一家公司上班两个月这边每个月都要扣员工所谓的绩效，也没有一个考核标准。就是直接扣费。这样违法嘛？绩效是否一定要有一个考核指标？？

ask201509118sa 已关闭 2015-09-11 回复(0)

如果公司误打钱给员工，因员工是销售并不知道钱打错，因为公司有时会发奖金或者绩效等，二年后说这笔钱打错给员工了，员工已离开这家公司二家，想问下这样还有法律以据吗？

ask20150923x7h 已关闭 2015-09-23 回复(0)

我在公司一年多以前都是拿的是月薪，从今年九月份开始说要绩效考核，现在收工资不给我发工资说没交绩效表这样合理吗

ask20151014cns 已关闭 2015-10-14 回复(0)

你好，就是我以前和别人一起开公司，后来生意不好，他向贷款公司贷款，现在逾期不还，我现在已经退股了，不在是公司股东，贷款与我还有关系吗？现在贷款公司追究责任我不知道怎么处理，因为以前他贷款有我的签字

ask20151112gab 已过期 2015-11-12 回复(3)

我是做业务销售的，以前公司是有基本工资加考核工资，现在公司要把基本工资和任务考核挂在一起，请问这种做法对吗？

ask20151225bzc 已过期 2015-12-25 回复(6)

请教一个问题，公司制定了一个绩效考核工资，但是每个月都被暂扣，年底又不发给我，每个月还扣我的税。合法吗

ask20160225d8q 已过期 2016-02-25 回复(1)