做二休一12小时制的国定节假日加班和平时事假的工资怎么计算

本人是做二休一12小时制的，单位在国定节假日加班费的计算上是按照日平均基本工资的300%算的，但平时请事假却是按照基本工资加上加班费的总数来扣的问国定节假日日加班的工资是不是日平均基本工资加加班费一起的总数算的

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提问人：刘善军
提问时间：2012-02-29

去年到某国企，一周7*9小时工作，没一分钱加班费。借春节之际放了二十天假，但却没一分钱工资。五一加班，无加班费，我拒绝加班，被告知无工资，请问，合法吗？我们公司为建筑公司，我是正规大学本科毕业生，已签定劳动合同

yases 已解决 2008-10-12 回复(2)

如果从12月31日晚上21点做夜班做到1月1日早上9点下班，那请问是否公司应该支付节假日加班工资，如果公司声称按照上班时间是否为节假日计算，是否有法律依据，请回答，谢谢。

爱瑞年已解决 2009-01-04 回复(5)

gaobudong 已过期 2009-10-16 回复(4)

我于2月5号-2月25号请事假这里包含了三天的法定假是不是在计算工资时要把这三天的工资给我呀

bjlbli 已过期 2010-02-28 回复(3)

我是商场的营业员，全年都没有休息日的。请问在法定节假日我的加班工资怎么算？以月薪900元计算，我可以拿多少？

钱宝已过期 2011-03-30 回复(1)

例如：我是4月28日上班（7：30---18：30）4月29日上班（18：30---4月30日7：30）5月1日休息，5月2上班（7：30----18：30）4班3倒循环倒班。这样我5月1日有没有加班工资。

Flf8270 已关闭 2011-05-22 回复(0)

倒班制工作的节假日加班工资怎么算倒班制工作的节假日加班工资怎么算

电话号码已关闭 2011-06-20 回复(0)

电话号码已过期 2011-06-20 回复(1)

请问下，节假日公司安排加班，继加班后的那个星期的正常上班时间，请假休息。那这样的情况该怎样计算加班工资？怎样扣请假休息的工资？

YRT6470 已过期 2011-07-18 回复(3)

安寺村已过期 2011-09-19 回复(1)