我是一家国企员工，已工作7个月，公司不与我们签劳动合同，不买社保，一个月工作28天

我是一家国企员工，已工作7个月，公司不与我们签劳动合同，不买社保，一个月工作28天。工作有8个小时或12个小时的。现在要求我们签《劳务用工协议书》，不签就准备放人，请问协议书有法律效力吗？

问题状态：已过期回复 (6)
提问人：ask20160319li1
提问时间：2016-08-31

我是一家国企员工，由于企业改制我们被划拨到另外一个国企，现在原来单位让签订劳动解除合同，想问下没有什么问题吧。

ask201509038r9 已关闭 2015-09-03 回复(0)

我们一个韩资公司老板跑路了。我们有30多员工未签订劳动合同。有的工作已长达9年，大多数工作满4年

我们一个韩资公司老板跑路了。我们有30多员工未签订劳动合同。有的工作已长达9年，大多数工作满4年。请问我们能申请双倍工资赔偿么？

ask20151105b8w 已过期 2015-11-05 回复(3)

我在一家私企公司工作六年了，但是保险只给交了两个月，公司给我们签了一个保险合同

我在一家私企公司工作六年了，但是保险只给交了两个月，公司给我们签了一个保险合同，有用吗？

ask20151110lgq 已过期 2015-11-10 回复(1)

律师同志您好，我在一家央企工作，是一线操作层员工，我们有一个劳动合同

律师同志您好，我在一家央企工作，是一线操作层员工，我们有一个劳动合同，合同明文是一年一签，但是在我们签字后没有满一年，公司要让我们改签到别的公司，就是继续为本公司工作，但是你的劳动合同签的是别的公司，公司给的说法是为我们交五险麻烦，把我们交给别的公司让其他公司给你们交五险，请问这样做公司合理吗，？侵

ask20151125seu 已过期 2015-11-25 回复(1)

公司未与员工签订劳工合同与购买社保， 14年11月份进入一家餐厅工作

公司未与员工签订劳工合同与购买社保， 14年11月份进入一家餐厅工作，直到15年12月份底都没有与员工签订劳动合同，并且没有购买社保。我只有一份工作与收入证明，有离职的同事可以证明我在该公司上班已经满1年，途中公司说有帮我买一份意外保险，我提供了身份证，但是我没有签任何的名字跟没有见到过公司所称帮我购买的

ask20151230s5a 已关闭 2015-12-30 回复(0)

你好，我是一家快递公司员工在该公司工作将近四年没签合同没买社保，上个月把我无故辞退

你好，我是一家快递公司员工在该公司工作将近四年没签合同没买社保，上个月把我无故辞退。扣押我两个月工资，我该怎么去要回我应的工资呢？

ask20160203313 已过期 2016-02-03 回复(1)

你好，我在一家私企工作3年半，现在公司搬迁，没给员工买社保也没签订劳动合同

你好，我在一家私企工作3年半，现在公司搬迁，没给员工买社保也没签订劳动合同，我能不能申请补偿

ask20160225go5 已过期 2016-02-25 回复(3)

我们公司不交社保！也没合同！我厂4千多人呢！组长以上都交了。员工一个都没交

我们公司不交社保！也没合同！我厂4千多人呢！组长以上都交了。员工一个都没交！希望能帮助

ask20160306dic 已过期 2016-03-06 回复(6)

在一家公司工作一年零四个月。没签劳动合同没有社保一个月休息两天节假日无加班费

在一家公司工作一年零四个月。没签劳动合同没有社保一个月休息两天节假日无加班费，现在索要没签劳动合同双倍工资是不是过了时效了？一年之后没有签订无固定期限合同是不是也可以索要有双倍工资？这两者可以同时要吗？

ask20160522r16 已过期 2016-05-22 回复(5)

你好！公司撤柜没有提前一个月书面通知也没有给员工安排到工作，公司直接跟我们解除劳动合同

你好！公司撤柜没有提前一个月书面通知也没有给员工安排到工作，公司直接跟我们解除劳动合同，请问这种情况公司是不是应该给我们补偿呢？

ask201607125hf 已关闭 2016-07-12 回复(0)