违规操作造成残疾算不算工伤

您好，本人因违规操作电锯给个人做木桌，造成手掌开放性伤口，肌腱，血管和神经全部割断，【右手】经治疗全部接上后食指和小指活动受限，而且整个右手除拇指外其余四指无知觉，请问这种情况能不能申请工伤。【住院期间医疗费都是老板出的钱】

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：KJr1624
提问时间：2012-02-08

因为员工本人违规操作造成的员工本人工伤，员工因否提出工伤赔偿？而公司因此事（员工违规操作）造成的损失能否向员工提出赔偿？

ABX4941 已过期 2011-01-09 回复(2)

在工作期间因违规操作,但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费？

90后小丫头已过期 2011-11-05 回复(2)

我姐姐在给一家砖厂开车往砖窑里送砖，由于车速太快而在转弯时撞在墙上，导致右腿膝关节半月板撕裂，老板说机器没有故障，是她个人的问题，不给任何赔偿，请问她这种情况算工伤吗？

王赵丽已过期 2011-11-17 回复(2)

我有一名员工，在告知他正确的操作规程情况下，严重违规操作。造成左手三个手指失去。手掌三分之二失去。现在员工要求索赔。老板在此应该承担多少责任，他自己本人应该承担多少责任

linghun96 已解决 2011-11-24 回复(3)

11月3日，天车操作工操作失误造成左中指指骨甲粗隆缺如，已获得工伤保险条例中的治疗费，停工留薪期待遇，生活护理待遇。工伤经鉴定为未达工伤伤残等级标准，可否要求操作工民事赔偿？可要求她做出那些赔偿？

hyp7463263 已解决 2011-12-07 回复(1)

qqqqqqq123 已过期 2011-12-27 回复(4)

离去的火车已过期 2011-12-27 回复(2)

我在工地上班在工作中意外受伤右手中指被切无合同工伤造成十级残疾可以赔偿多少？

TJa6924 已过期 2012-01-17 回复(5)

不是正式编制人员，给煤矿企业当保安，由于员工宿舍人少，单位为节省烧锅炉的费用，就不给送暖气，晚上睡觉后导致中风，造成口眼歪斜，去医院检查及看病花了很多费用，想咨询一下：这种情况属不属于工伤，能不能要求单位赔偿？

fXS6034 已过期 2012-01-20 回复(1)

不是正式编制人员，给煤矿企业当保安，由于员工宿舍人少，单位为节省烧锅炉的费用，就不给送暖气，晚上睡觉后导致中风，造成口眼歪斜，去医院检查及看病花了很多费用，想咨询一下：这种情况属不属于工伤，能不能要求单位赔偿？

ATs5634 已过期 2012-01-20 回复(1)