兼职实习生超800就要缴20%的税吗?
为什么工资都涨了。这个台阶却没有变动,还是800开始收税
说是。劳务报酬所得税
比如有 1000元工资,(1000-800)*20%=40
这个月工资就只有960元
实习生和单位签顶岗实习合同,现在想辞职,单位说退回所有的补助才解除实习合同
我是一名实习生,在学校是单位来学校招聘实习生,并签了实习合同,来到这后有部分同学辞职了,之后单位下令说实习生辞职要把所有补助返回,才解除实习合同,但来之前并没说,实习合同上也没有写,学校也说只有解除了实习合同,才可以再签其他公司。如果要解除实习合用一定要把所有补助返回吗? 如果交了辞职申请,不返钱,
本人是一名大三学生,因专业实习需要于今年11月份通过学校安排在某物流公司实习,由于公司没有给予任何培训,在上班第二天骑电动摩托发货,当日有下雨,发生车祸,导致门牙一颗摔断另一颗严重错位。后到医院治疗,医生建议植牙,包括医药费、营养费总共5000元,请问是否可以向实习单位索赔上述费用?再者该事故是否可以认定
您好!我现在是大三学生现在正处于实习阶段,而单位是学校强制分配的,之前有找自己想实习的单位,被学校的种种理由给推脱了,理由是要不服从学校安排的单位不给发放毕业证合理的处理方法。一直到现在,想离开单位可单位领导又以学校安排的实习期未到为理由来压迫我们。目前面临着这样的状况作为在校实习生该怎么办?
我现在在桂林某酒店上班,一根酒店签订了一年的合同 现在学校让我辞职让我强制实习. 如果我辞职的话我就算违约要赔偿.但是学校方面一口说这个是我个人事情.学校不给予赔偿.并声称.如果我在不去学校说安排的单位去上班,就要扣除我的学分.重则要呗开除学籍. 我只想问下.这个赔偿是谁赔.学校是否有这个权利让学校违约辞职
实习生和单位签顶岗实习合同,现在想辞职,单位说退回所有的补助才解除实习合同
我是一名实习生,在学校是单位来学校招聘实习生,并签了实习合同,来到这后有部分同学辞职了,之后单位下令说实习生辞职要把所有补助返回,才解除实习合同,但来之前并没说,实习合同上也没有写,学校也说只有解除了实习合同,才可以再签其他公司。如果要解除实习合用一定要把所有补助返回吗? 如果交了辞职申请,不返钱,
我的表弟在天津上学,去年被学校派去一个工厂实习,工厂为了增加效益,让实习生加夜班,在加班中弟弟的右脚四个脚指头被告砸掉了,只剩下了一个小脚指,我想请专业人员帮忙,这属于什么事故,可以按工伤来处理吗?可是工厂却要按交通来处理,学校有没有责任,因负什么责任?
我是某卫校的实习生,现在市医院实习,实习时间为10个月。实习结束后才能返校哪毕业证,但我因为前几天生病,向医院护理系请假,他们要求开诊断证明,当天是晚上打电话说的,第2天由于输液的原因没能在他们上班时间把诊断证明送过去,后一天送去了他说要我回学校,不要我了,我已经在这实习6个多月了,实习费什么都交了,现
劳动部《关于贯彻执行若干问题的意见》第十二条明确规定:“在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系”。在校学生并不具备这些“劳动者”的条件。因此,实习的在校学生不是《中华人民共和国劳动法》意义上的劳动者。 我想问一下,规定上"在校生利用业余时间勤工助学,不视为就业,未建立劳动关系"的"业余时
公司在实习生实习了三个月后,依然已低廉的补贴来要求实习生做正式员工做的事,算不算违法?
实习生目前在一家单位已经实习了快4个月,公司没有说解除,也没有说涨补贴,但是却要求实习生与正式员工的同等工作,比如工作时间,每天都超过10小时,比如国假日值班,也没有任何明确的补贴。