在不知道的情况下 克扣工资 我就口头说了 辞职 我还用等到3
在不知道的情况下 克扣工资 我就口头说了 辞职 我还用等到30天在走么?用写辞职书么 没有合同
本人是11月29日递交的 辞职报告。领导说一个月后离职。我就想知道等到12月19日离职以后工资当日结
本人是11月29日递交的 辞职报告。领导说一个月后离职。我就想知道等到12月19日离职以后工资当日结清还是怎么发放,都没有具体规定
马律师,您好,关于临时工被逼签下一年合同的情况下,辞职,再克扣了一半工资
马律师,您好,关于临时工被逼签下一年合同的情况下,辞职,再克扣了一半工资。约我到马路边上逼我签下拿工资那些,而跟我一起出来的临时工都没被扣钱,请问这样合法吗?如何能追讨回
我于三月份辞职,四月份离厂,按正常手续办的辞职。老板以各种理由克扣我工资,要知道那是我们的血汗钱
我于三月份辞职,四月份离厂,按正常手续办的辞职。老板以各种理由克扣我工资,要知道那是我们的血汗钱。老板说要等厂长露
您好!公司在我不知情的情况下克扣我工资,之前我都不知道什么情况
您好!公司在我不知情的情况下克扣我工资,之前我都不知道什么情况,后来才知道是领导之间的相互保证业绩,也找他们谈过据了解到大概的来龙去脉确实不合理,那个老总还是要扣我工资,但确实不是我的错,要什么业绩保证之类的也应该让我知道对吧。其中也有负责这件事的人承认了她来担这个责任,他把扣的工资给我,公司确实是
没有签订合同,口头辞职,拖了半个月后老板同意辞职,在没有告知我们的情况下,无故克扣我们所谓的培训费
没有签订合同,口头辞职,拖了半个月后老板同意辞职,在没有告知我们的情况下,无故克扣我们所谓的培训费。之前面试的时候什么都没说,现在又是扣工装的钱,又是扣培训费的钱。我们该怎么办?
公司拖欠6个月工资提出口头辞职并要工资.象我这种情况不上班公司还要罚款
公司拖欠6个月工资提出口头辞职并要工资.象我这种情况不上班公司还要罚款.请问合理吗?
公司拖欠6个月工资提出口头辞职并要工资.象我这种情况不上班公司还要罚款
公司拖欠6个月工资提出口头辞职并要工资.象我这种情况不上班公司还要罚款.请问合理吗?
你好,我想知道我和公司口头协商好自离辞职,当时说扣三百多工资
你好,我想知道我和公司口头协商好自离辞职,当时说扣三百多工资,因为公司要辞职要提前半月,我有事就只提前了一天,我的工资该怎么算呢
我们公司在没有通知的情况下调整了工资,我们是等到发工资到手上才知道钱少了
我们公司在没有通知的情况下调整了工资,我们是等到发工资到手上才知道钱少了,公司有违反劳动合同法吗?可以告他们吗?