请问老师我在一单位连续工作20年。前四年做临时工，因为转不了正所以从别单位弄了一个合同指标转到现工作单位。想问一下临时工算不算工龄/为什么单位人力资源部说不算，我和单位形成事实的劳动关系，我一直没有离开此单位，连续工作至今。谢谢
关于以前后工作单位性质不同为由，不给认定在原工作单位工龄的疑问
原为企业的全民合同制工人，后来停薪留职就读，毕业后分配从事教育工作，单位性质不同，就可以不给予认定原工作单位的工作工龄了吗？
我今年即将退休，单位在办理退休手续时，发现我的档案中没有原单位的招工手续（我于1971年由部队退役进入原单位，1974年由原单位调到现单位），且档案错将我在原单位的正式工作记载为学习，因此现单位认为我在原单位的工作时间不应该计算工龄。我提出异议后，现单位要求我必须提供在原单位办理的招工手续，但当时是由部队集
你好 我是在北大教书的老师 请问工龄的长短对我来说涉及哪些方面的影响 我是北京户口 听说个人补缴养老保险可以算工龄 是这样的吗？ 国家什么时候出台的这个政策呢
您好：我于80年5月在自收自支事业单位参加工作，到04年8月有24年3个月工龄，档案中已有区劳动局视同缴费工龄审批表24年3个月，之后转入企业缴纳养老保险金。今年8月退休时区养老保险处在审核视同缴费工龄时不予承认我在2003年1月至2004年8月的视同缴费工龄，并让我补交这1年多的养老保险，如果不不交就减少这一年多的工龄。
90年参加工作，95年厂子停产，到私企工作96-2003年未交社保，2003年交社保至今，厂子破产了也没给我出证明，现在想办工龄认定，档案在自己家。
本人待业青年83年按排到劳动就业服务中心所属劳服公司工作91年该企业在下坡的情况下工作得不到保障招到邮电局工作为计划内临时工（当时仍与劳服公司保持劳动关系）二年后在邮电局转为正式职工后通过单位正式调动手续按国家文件规定工龄连续计算想不到退休时无法认定劳服公司工龄原因是单位把本人的调动证明放在档案袋中整整
我是90年大学毕业后被分配到民政局下属的企业工作的,1993年做了工龄认定,盖的是民政局人事处的章,1997年应聘到其他企业,成为合同工,现在我与企业解除合同,想办理失业,但是我户口所在的和平区失业保险中心说,沈阳市民政局的工龄认定需要重新做,由最后工作单位所在的大东区劳动和社会保障局重新认定工龄,但是最后工作单位所在
我曾是国企聘用制工人，没有编制，在公司连续工作5年，公司为我缴纳了养老保险，签订了《劳动聘用合同》。考录为四川公务员后，单位说我是国企非正式员工（因为没有编制），所以不能算这5年工龄，请问是否合法？如果应该算我这5年工龄，相关的法律依据是什么？
我是02年开始在事业编制上班的，招聘人员，在10年考上该单位事业编制，07年办理的社保，我10年又考入了公务员系统，现在新单位说从07年开始算工龄，对了我办理了人事代理的。谢谢，请问工龄该怎么算 有聘用合同
我能否要求企业补交社会养老保险金?重新认定退休工龄养老金能否提高?
我是水电部十二局企业女干部,93年办的内部退养至今,2001年局里因改制未经本人同意,给我办理了正式退休,年仅44岁,且工龄只认定到内退之时(18年),今年我到了法定退休年龄,文件明确规定"企业内退人员到法定退休时,工龄可以连续计算".我能否要求企业补交社会养老保险金?重新认定退休工龄养老金能否提高?
