工厂搬迁到大厂合并，员工不愿意去且没有签订任何合同，在没有辞

工厂搬迁到大厂合并，员工不愿意去且没有签订任何合同，在没有辞工的情况下应该怎样结算工资呢？有赔偿的吗？？

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提问人：ask201607269ow
提问时间：2016-07-26

工厂搬迁。员工没有与工厂签任何合同合约。员工有权利叫工厂结清工资吗？员工有哪些权利。如果该工厂不结工资。可以告该工厂吗？

短信用户已过期 2014-04-21 回复(11)

ask20160329s8w 已过期 2016-03-29 回复(4)

工厂要搬迁员工不愿意去、而且没有签劳动合同请问有赔偿吗？这种情况可以起诉吗？如果起诉能否打赢？

ask20160329s8w 已过期 2016-03-29 回复(7)

没有签订任何劳动协议，出了工伤事故后怎么解决？一员工在一家纺织工厂打工，没有签订任何劳动协议，厂方也没有为其买任何社会保险，两年后因一次生产事故造成我妈妈右手中指指和无名指截断，中指和无名指第一节被切粉机切断找不到。治疗接近尾声涉及到赔付问题，想咨询一下这种没有签订劳动协议的工伤事故怎么解决

ask2016050394g 已过期 2016-05-03 回复(5)

请问，工厂搬迁到本市的另一个镇区，不愿意的员工在没有离职的情况下，该怎么样要求赔偿金呢

ask20160514ij0 已关闭 2016-05-15 回复(0)

请问，工厂搬迁到本市的另一个镇区，不愿意的员工在没有离职的情况下，该怎么样要求赔偿金呢

ask20160514ij0 已关闭 2016-05-15 回复(0)

工厂到第三次跟员工签合同但两个月还没有找员工签订合同如果工厂现在来找员工签订合同员工可以按拒绝与工厂签订合同要求经济补偿金和这两个月未签合同的双倍工资吗

ask20160517l8d 已过期 2016-05-17 回复(9)

秦律师你好！我想咨询一下工厂老板不给结工资，而他没有和我们签订任何合同，现在我们不做了也结不了工资怎么办？

ask20160628luk 已关闭 2016-06-28 回复(0)

你好，我在工厂承包活，老板叫我帮他招人做，没有签订任何合同，现在有个工人受伤了，才上一天半班，年龄14岁，请问最后责任如何划分？

ask20160715ytj 已过期 2016-07-15 回复(1)

工厂马上要搬迁了！和公司签订的合同过期，公司没有和我在续签订合同。请问您：会有补偿吗？

ask2016072080c 已过期 2016-07-20 回复(11)