试用期快到年底时老板想辞退我，但没有书面解除合同通知书，年后我是不是该继续去上班？这种口头的说法会得到法律支持吗？
向劳动监察大队申请关闭企业劳动补偿金是否需要提供解除劳动合同关系证明
企业因污染，现关闭，但是营业执照还未注销，但是厂房、设备已经拆除。法人要求所有工人签订这样一份协议，大致内容为：一自愿解除与企业的劳动合同，并接受一次性补贴；二根据相关规定和双方协商的结果，企业一次性给员工的各项补贴合计人民币X元；三自签字之日起生效，双方各执一份，生效后双方不再纠涉。（这其中各项补
单位老板口头通知我被辞退了，叫我明天不用来上班。我要求单位开据解除劳动证明
单位老板口头通知我被辞退了，叫我明天不用来上班。我要求单位开据解除劳动证明，单位不开，我第二天上班，打卡的考勤机和电脑账号密码全删除，造成我考勤打不了，办公电脑开不了机。我现在要怎么做，防止单位以我旷工名义开除我。
解除劳动证明写的是5月18日 旷工被辞退单位不给我办理失业金，我想劳动仲裁 让问有时间限制吗， 过多
解除劳动证明写的是5月18日 旷工被辞退单位不给我办理失业金，我想劳动仲裁 让问有时间限制吗， 过多长时间就不能仲裁啦？ 被用人单位辞退后就去外地了 仲裁能由家里人办理吗 解除劳动合同多长时间就不能仲裁了 有时间限制吗
想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似
想请教下，公司解散员工赔偿了，有劳动解除合同，没有离职证明。有一份推荐书与证明类似，但没写明离职原因，因此我无法申请失业保险金。人事说没有规定要写明原因，请问我该怎么说？是否有条例？
辞职后，原公司一直没有给我做社保减少，所以社保费也欠了几个月了没交，也没办法签解除劳动合同证明去劳动
辞职后，原公司一直没有给我做社保减少，所以社保费也欠了几个月了没交，也没办法签解除劳动合同证明去劳动局减少备案，因为社保没交齐，怎么办？
因为和公司领导发生争执被当即辞退，一个月以后才发过来劳动解除合同
因为和公司领导发生争执被当即辞退，一个月以后才发过来劳动解除合同，并在劳动解除合同内说我辱骂殴打同事有权把我开除并保留法律权利。我现在申请劳动仲裁，请问仲裁书上我的诉求应该怎么写？要求多少赔偿算合适？
因为和公司领导发生争执被当即辞退，一个月以后才发过来劳动解除合同
因为和公司领导发生争执被当即辞退，一个月以后才发过来劳动解除合同，并在劳动解除合同内说我辱骂殴打同事有权把我开除并保留法律权利。我现在申请劳动仲裁，请问仲裁书上我的诉求应该怎么写？要求多少赔偿算合适？
因为和公司领导发生争执被当即辞退，一个月以后才发过来劳动解除合同
因为和公司领导发生争执被当即辞退，一个月以后才发过来劳动解除合同，并在劳动解除合同内说我辱骂殴打同事有权把我开除并保留法律权利。我现在申请劳动仲裁，请问仲裁书上我的诉求应该怎么写？要求多少赔偿算合适？
公司口头辞退员工，没开辞退证明，行为我去劳动监察部门反应，最后一个月后又反悔要我调店
公司口头辞退员工，没开辞退证明，行为我去劳动监察部门反应，最后一个月后又反悔要我调店，我能不调店吗？我能不再回去上班吗？
