本人与公司签了三年合同，还没到期，现在公司以我到50岁年龄要我签退休合同

本人与公司签了三年合同，还没到期，现在公司以我到50岁年龄要我签退休合同，没有经济补偿，这样合法吗？

问题状态：已关闭回复 (0)
提问人：ask20160724rve
提问时间：2016-07-24

签订合同时没到法定退休年龄，现劳动合同未到期，本人已超50岁，公司辞退可以要求什么赔偿？

luyanlian1987 已关闭 2012-09-15 回复(0)

年龄已到自然退休年龄，但与公司签订的合同还没到期，公司要本人结当月工资走人

年龄已到自然退休年龄，但与公司签订的合同还没到期，公司要本人结当月工资走人，请问这种情况可以要求赔偿吗？能赔偿多少，本人已在公司6年

短信用户已过期 2014-01-02 回复(7)

三年合同到期，公司因疏忽未与本人续签合同，过了近7个月，现在书面通知续签，说如果在一周内不签就判自动

本人是公司一部门主管，与公司签订了三年合同，合同在2013年10月就到期了，因人事疏忽未及时续签，现在过了近7个月，在此期间于2014年4月份未与本人协商单方面变更合同将本人调离原部门，不再参与生产管理。意图冷淡处理好让本人自己提出辞职。在此4月底又发出通知本人补签合同，说在一周内如果不补签视作自动离职，请问公

yhtg8866 已关闭 2014-04-25 回复(9)

本人在深圳工作，本人(女)到了退休年龄50岁，但合同未到期，公司辞退我

本人在深圳工作，本人(女)到了退休年龄50岁，但合同未到期，公司辞退我，可以要求赔偿么？如何赔偿？谢谢！

ask201506042i5 已过期 2015-06-04 回复(3)

本人目前在这家公司工作三年，但只签了一年半的合同，从合同到期到现在公司都没有跟我继签

本人目前在这家公司工作三年，但只签了一年半的合同，从合同到期到现在公司都没有跟我继签，我想了解，如果我不想在这家公司干了。是否有补偿？

ask20150803ms6 已过期 2015-08-03 回复(3)

本人在一个检测公司工作三年，现在第三年合同到期了，公司提前了11天才通知我不续签合同，然后说补偿三个

本人在一个检测公司工作三年，现在第三年合同到期了，公司提前了11天才通知我不续签合同，然后说补偿三个月工资作为离职补偿金，想请问下，劳动合同法是不是规定公司不续签的话应该要提前一个月通知，对于没有提早一个月通知这点可否申请赔偿？

Vivien 已过期 2015-10-12 回复(2)

老妈今年53已经到了退休年龄，交金还在交合同未到期，现在公司要关门了

老妈今年53已经到了退休年龄，交金还在交合同未到期，现在公司要关门了，说老妈已到退休年龄不给补偿，这种情况是没有补偿嘛