公司欠薪近一年，我已申请仲裁提出因拖欠工资要求解除劳动关系，要求支付工资和经济补偿
公司欠薪近一年，我已申请仲裁提出因拖欠工资要求解除劳动关系，要求支付工资和经济补偿，但还没书面向公司提出解除劳动合同通知书，请问这样仲裁结案前劳动关系是否续存，如果续存，公司是否有办法找理由开除我好达到不支付经济补偿的目的。
工厂放我假，放了3个月假，到4月5号，我申请劳动仲裁，3月27日开庭，没有和我签订劳动合同，工资不达标，现在开庭我想要求解除劳动关系，能否要求经济补偿？ 我08年8月入厂的，09年1月5号放假，放到09年4月5日，目前还没上班，我请求发1---3月份的工资，现在想请求解除劳动关系，能否得到1个月的经济补偿？这个与我要求
是否可以以公司未给我试用期缴纳社保和未足额支付加班工资为由提出解除劳动关系，并要求经济补偿金？
是否可以以公司未给我试用期缴纳社保和未足额支付加班工资为由提出解除劳动关系，并要求经济补偿金？
公司拖欠工资违反劳动合同法，去仲裁仲裁窗口说没有解除合同不能要求经济赔偿
公司拖欠工资违反劳动合同法，去仲裁仲裁窗口说没有解除合同不能要求经济赔偿，快递被迫解除劳动合同通知书公司拒签收，怎样要求仲裁受理经济赔偿
公司拖欠工资4个月，被逼解除劳动合同，要求补偿节假日的加班费和解除劳动合同的一年一个月的赔偿金
因为公司拖欠工资申请了劳动仲裁，并解除劳动关系，先仲裁已经结束转到法院强制执行
因为公司拖欠工资申请了劳动仲裁，并解除劳动关系，先仲裁已经结束转到法院强制执行，但是公司拒绝给办理劳动关系以及社会保险等，请问下我现在该怎么办
本人因公司严重拖欠工资于今年6月份向辖区劳动局提出劳动仲裁，要求与公司解除劳动关系
本人因公司严重拖欠工资于今年6月份向辖区劳动局提出劳动仲裁，要求与公司解除劳动关系，并支付所欠工资和赔偿款，8月中仲裁结果出来判令公司支付工资和赔偿款，9月初公司向法院提起上诉要求法院改判，我去应诉要准备什么资料？
本人因公司严重拖欠工资于今年6月份向辖区劳动局提出劳动仲裁，要求与公司解除劳动关系
本人因公司严重拖欠工资于今年6月份向辖区劳动局提出劳动仲裁，要求与公司解除劳动关系，并支付所欠工资和赔偿款，8月中仲裁结果出来判令公司支付工资和赔偿款，9月初公司向法院提起上诉要求法院改判，我去应诉要准备什么资料？
请问律师老师：由于公司经常无故克扣我工资，所以提出解除劳动合同通知.要求根据劳动合同法补偿，.后来，
请问律师老师：由于公司经常无故克扣我工资，所以提出解除劳动合同通知.要求根据劳动合同法补偿，.后来，公司说我还有备用金没有归还所有不批准，请问怎么办？
上了十多年班，只买了养老保险，我以公司违反劳动合同法向公司提出解除劳动合同并要求支付我的经济补偿金
上了十多年班，只买了养老保险，我以公司违反劳动合同法向公司提出解除劳动合同并要求支付我的经济补偿金，公司不同意，若我去劳动局申请仲裁，能得到经济补偿金吗？
因公司拖欠三个月工资，昨天我去了劳动仲裁提交了所需资料，要求解除劳动合同并支付一年一个月补偿金
因公司拖欠三个月工资，昨天我去了劳动仲裁提交了所需资料，要求解除劳动合同并支付一年一个月补偿金。但是今天公司就把拖欠的工资发了！我们还能继续仲裁要求解除劳动合同并给予补偿金嘛？
