在同一单位工作6年岗位调动6次可以起诉么

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提问人：13903444640
提问时间：2016-07-23

你好，我的合同在我产假的时候就到期了，产假到期第一天到公司上班，公司人事就拿合同给我签，我也签了，过了两天，领导跟我说要把我的岗位调走，我是工程部文员，现在要调到生产部包装，我是否可以拒绝调离岗位，保持原来的岗位

LOVE1 已过期 2014-02-24 回复(4)

我在现在的单位工作6年，因领导人员岗位轮换，已莫须有的理由将我调动工作工作地点。我可以拒绝吗？如果公司以此为由将我辞退合法吗？合同约定里有以下几条：具有下列情形之一的，甲方可单方面调整乙方工作职位、岗位或至集团名下其他公司的职位、岗位。 1、甲方根据工作需要提出的； 2、经考核，乙方不能胜任现工作职

tianxia888 已解决 2014-05-23 回复(4)

在同一单位同一岗位工作十年的派遣制员工，合同到期，可以要求跟用工单位直接签订合同吗？还是和派遣单位签

在同一单位同一岗位工作十年的派遣制员工，合同到期，可以要求跟用工单位直接签订合同吗？还是和派遣单位签订合同？应该怎么办？

wx6163630 已过期 2014-06-16 回复(2)

在同一单位同一岗位工作十年的派遣制员工，合同到期，可以要求跟用工单位直接签订合同吗？还是和派遣单位签

在同一单位同一岗位工作十年的派遣制员工，合同到期，可以要求跟用工单位直接签订合同吗？还是和派遣单位签订合同？

wx6163630 已过期 2014-06-16 回复(3)

关于单位以别人反映的不实言论说我人品有问题导致我工作发生不合理调动，请问可以起诉诽谤要求恢复名誉吗？

656519903 已过期 2014-08-27 回复(1)

试用期内单位可以随意调动工作岗位吗？

一棵树的心已关闭 2015-03-01 回复(0)

本人在单位工作4年合同中写了甲方可以随意调动乙方工作岗位