没签合同上了四个月的班。老板以不能胜任工作岗位为由开除我。期间我有提出转岗位
没签合同上了四个月的班。老板以不能胜任工作岗位为由开除我。期间我有提出转岗位。
公司部门撤销,调整了工作岗位后,在新岗位上工作,公司已不能胜任为由,解除合同,是否合法,我可以要求公
你好: 公司部门撤销,调整了工作岗位后,在新岗位上工作,一个月内进行考核,公司以不能胜任为由,解除合同,是否合法,我可以要求公司进行哪些赔偿呢?
我在企业工作时不慎受工伤,因伤严重不能胜任当前的工作,我提出调换岗位
我在企业工作时不慎受工伤,因伤严重不能胜任当前的工作,我提出调换岗位,但企业不同意,我一时气愤提出辞职。当时我在企业有3万元押金,我为了拿回压金在企业领导的逼迫下写了一份保证书给企业,保证离开企业不再从事与原企业一样的工作,否则罚款一万元。请问这样的保证书合法吗。我现在个人申请了工伤认定,企业拿保证
公司以我不能胜任工作为由,将我调至我身体无法承担的岗位,逼我自动辞职
公司以我不能胜任工作为由,将我调至我身体无法承担的岗位,逼我自动辞职,合乎规定吗?
我在一公司工作六年,现老板要裁员,逼着到自己不能胜任的岗位干活
我在一公司工作六年,现老板要裁员,逼着到自己不能胜任的岗位干活,着则让我们自己提出辞职,请问我们该怎样争取自己的利益!
签订了一年的合同,合同中未注明有试用期,口头上也没有说过,现在公司以我不能胜任工作为由辞退我
签订了一年的合同,合同中未注明有试用期,口头上也没有说过,现在公司以我不能胜任工作为由辞退我,我可以要求赔偿吗?
劳动者试用期期间满一个月以上但用人单位未签订劳动合同,此时用人单位以不能胜任工作开除劳动者
劳动者试用期期间满一个月以上但用人单位未签订劳动合同,此时用人单位以不能胜任工作开除劳动者,怎么办?
在公司上班11年,现公司以不能胜任原工作为由,要调离现岗位,以逼我走
在公司上班11年,现公司以不能胜任原工作为由,要调离现岗位,以逼我走,就是不想拿补偿金,请问,咋个办?
在餐厅工作了三年,没有合同,期间老板换了一次,现在被开除了。
在餐厅工作了三年,没有合同,期间老板换了一次,现在被开除了。有补偿吗?
因工作中生病,不能胜任原工作,老板不另行安排工作,不开工资,只让回家休养,也末提出解除劳动合同
因工作中生病,不能胜任原工作,老板不另行安排工作,不开工资,只让回家休养,也末提出解除劳动合同。请问我该怎么办?