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工伤,还是人生伤害?

你好,元旦快乐!!我姓黎,是做工程机械的,在帮客户做装载机维修时,因为有一问题需要请外边的人帮忙弄,而事情就这样即将发生看,在弄的过程中他把我的手打伤了,请问,我如何维护我的权益? 谢谢

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提问人:黎思成
提问时间:2010-01-01
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属于工伤还是人身伤害?

1受伤人:丙(丙从乙处取得劳动报酬) 2分包人:乙(个人) 3发包人:甲(个人) 4发包人挂靠(公司) 5总包(公司) 6甲方(单位) 甲方与总包签订(合同) 总包与发包人挂靠公司签订(工程分包合同) 发包人甲(个人)与分包人乙(个人)签订(工程劳务协议) 注:协议内容注明乙必须按有关规定,自行办理所

xiyangyang 已解决 2009-11-29 回复(11)

请问和单位没有签订劳动合同,工作中发生意外火灾,是工伤还是人身伤害

是一位朋友在江苏常州一工厂打工;经一朋友介绍(09年8月下旬)请假到广东给一工厂火窑点火。工作中,由于厂方原因意外失火,至他身体9级烧伤,面部9级烧伤,手部10级功能损伤(以上为司法鉴定结果)。但同广东老板没有签订劳务合同;住院治疗期间的费用都是广东老板承担的;可是自去年事故到今年2月底,本人一直不能工作;

BZJBXZG 已过期 2010-04-01 回复(4)

工伤还是人身伤害

上班时间被管理人员打伤,造成肘关节粉碎性骨折,明天拆线出院,植入钢钉需半年以后二次手术取出,若接受调解,赔偿费用大概多少?具体包括哪些内容有精神损害费吗?

cuA8058 已过期 2011-01-05 回复(3)

人身伤害还是工伤赔偿

我爸爸前几个月在某厂把纸上车时摔了下来,造成锁骨折断,不知道那个厂是否有营业证(因为是一个处理废纸的小厂,地方还是租用的),这属于人身伤害还是工伤,又应该怎么赔偿啊(那个厂快倒闭了,急,由于是农民工,没签劳动合同)?

Lsx1282 已过期 2011-01-11 回复(1)

员工在非工作时间自发组织户外活动,出现意外伤害,算不算工伤

如题。但员工出外进行户外活动是获得公司的专项基金支持的,公司也有相应的费用使用制度。 同时,制度里也再三强调了非工作时间、非工作原因。

ABC南京 已过期 2011-09-09 回复(1)

走诉讼人身伤害,还是走医疗鉴定程序

所患疾病: 膀胱再植术开发手术病情描述(发病时间、主要症状、就诊医院等):本地医院给联系北京的大夫·,给我做了膀胱再植术,当地医院的主治大夫3天就把导尿管拔了,导致我膀胱和输尿管长不住, *** 口一直往外流血水,直到12天后我打电话问北京的大夫,他说尿管最少一星期拔里面才能长好,后又插管一星期,把 *** 口划

XPY5589 已过期 2011-09-12 回复(1)

按工伤赔还是雇佣赔

湖南男37岁,3月19日在湖南的无证煤矿受伤,已做鉴定:二级伤残,完全护理依赖,目前仍住院,有2小孩7、8岁,2老人63、65岁,六兄妹,月工资4500,医院的护理工80元一天,请问:, 根据工伤条例第66条和湖南实施工伤办法赔的钱多还是按人身损害赔的钱多啊, 另,非法用工一次赔办法的标准比条例少很多,怎么办,用哪一种啊

吴向丸 已解决 2011-09-13 回复(4)

您好!工伤鉴定后八级,费用打到工作单位,是否给个人还是单位扣留,

因为单位说之前工伤的手术与住院都是单位掏,单位是国有银行,所以这个钱抵扣了之前的住院费用

罗卡 已过期 2011-09-14 回复(2)

如何区分腰椎盘突出是工伤还是老伤?

职工在电缆吊车移位时扭伤腰部,经劳动局认定为扭伤腰部是工伤。该职工因腰椎盘突出,现医院建议其做手术,否则会瘫痪,医疗费估计要11万多,职工没钱要求公司先行支付。但该公司认为职工在工伤前早就有腰椎盘突出的毛病。在双方协商不成的情况下,该怎么办呢?劳动者和公司应该怎么做? 工伤认定书上是“腰部扭伤,认定为

fannyling 已解决 2011-09-15 回复(6)

上班时间私自提前下班造成意外伤害算不算工伤.

我公司一员工在上班时间因个人原因提前下班回家,在途中受到意外伤害(伤害原因不明,有两种可能,一是交通事故,二是自己摔倒。)。请问这种情况公司需要负责任吗?

177387037 已解决 2011-09-22 回复(2)
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