试用期期间无故被辞退工资还不按时发放

试用期期间无故被辞退，没有任何谈话突然就通知说不合适要求不要来了。咨询工资问题还说要等我自己跟的货卖完才能发工资（之前跟货的时候，是说自己跟的货自己负责的，但是我现在是被辞退的），被辞退的时候自己跟的货都还没有出货。

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：honey枫
提问时间：2016-07-12

我在一家公司打工,试用期7个月后,老板才和我签订劳动合同,但劳动合同仅签了试用期以后开始的一年,请问我是否可以向公司索要试用期期间的双倍工资?感谢你的回答.

648870271 已解决 2009-02-19 回复(3)

我去这家公司上班时公司和我说两个月试用期，但试用期还没满时，已经上了一个半月，我就被老板无故辞退了！而且他在试用期期间并没有与我签订任何试用期合同协议等！我想找他索要双倍工资可以吗？我可以得到什么补偿？如果去仲裁告他们，我胜算有吗？跪求高人指点！来惩治一下这些黑心老板！谢谢！

Jxn8806 已过期 2010-10-17 回复(6)

我在沈阳一家私企上了14天的班，一周只休一天，上班时间为早8:00晚6:00，试用期间1200元，公司以午休时间上网为由把我辞退了，并以工作不到15天为由不发放工资，我该拿到工资吗？工资应该怎么核算？

jimeng666666 已过期 2010-11-10 回复(1)

ask20150526mc1 已过期 2015-05-26 回复(3)

ask20160512ep6 已过期 2016-05-16 回复(1)

我试用期一个月，上了20天的班，公司无故辞退我，请问一下工资应该怎么算给我，我试用期工资月5000

ask20160524brz 已过期 2016-06-14 回复(2)

我是5月入职试用的，6月份试用期被辞退，结工资时说先结上个月5月的，6月份的工资，7月再接这样合法吗

ask20160614ebt 已过期 2016-06-15 回复(9)

ask2016062497r 已过期 2016-06-24 回复(3)

你好，我想咨询一下当地人事局下发的聘用文件，试用期为一年。文件上写的工资、社保、医疗都要按时发放。试用期过去了四年工资什么都没有发。我应该怎么办？

ask20160705uft 已关闭 2016-07-05 回复(0)

试用期间，在未通知的情况下被公司辞退，工资是否当天结清？还是按公司规定的发放工资时间结清？比如6月28日当天临下班前，人事部通知第二天不用上班，工资要在7月10日发放，这样合理吗？有在签劳动合同情况下

ask20160708ncx 已过期 2016-07-08 回复(1)