我是韵达公司员工，在正常上班情况下出了车祸，肇事者先行垫付一万多
我是韵达公司员工，在正常上班情况下出了车祸，肇事者先行垫付一万多，后续医生检查结果脑震荡，还的两万多医疗费用，肇事者不垫付了，公司也推卸话词，我该怎么做，谢谢律师了，
上班出去提货，与一辆超载货车相撞一死一伤，责任目前无法断定，如果责任判为各付一半的话，公司对伤者有何赔偿，按照国家规定，还有肇事者家境贫寒，没有能力赔偿的话，有什么说法，他的车只有一个保险，顶多能拿出10万来，应该如何赔偿
退休后在一家公司做保安，上班途中遇车祸身亡，除肇事者赔偿外，现单位要赔偿吗
退休后在一家公司做保安，上班途中遇车祸身亡，除肇事者赔偿外，现单位要赔偿吗，有没有劳务合同有什么区别
你好，我在一家玻璃加工厂上班，整个公司没有一个员工签订了合同，在这种情况下公司开除我有没有补助
你好，我在一家玻璃加工厂上班，整个公司没有一个员工签订了合同，在这种情况下公司开除我有没有补助。
正常上班的第二天莫名其妙的放假了第三天让所有员工去公司把私人物品拿回家
正常上班的第二天莫名其妙的放假了第三天让所有员工去公司把私人物品拿回家，然后就没人管我们了，去拿私人物品时候公司所有货品都没有了，被清空了。问领导什么情况，也不告诉我们详情，就回复我们等通知，说公司领导正在运作，但据说早就失联了，一个老总也找不到。我们该怎么办？几十个人的工资呢，要不要起诉呢？这个情
公司强制给我们一半员工放假，发最低保障，另外一半员工正常上班
公司强制给我们一半员工放假，发最低保障，另外一半员工正常上班，合法吗？
公司员工上班两个月（试用期）被劝退，工资还是正常发放。但是员
公司员工上班两个月（试用期）被劝退，工资还是正常发放。但是员工来公司闹怎么办
我是一家上市公司员工，公司安排我们员工周6正常上班近一年的时间了
我是一家上市公司员工，公司安排我们员工周6正常上班近一年的时间了，这算加班吗？没有支付加班工资，只说可以调休。这样我现在想离职可以提起劳动仲裁申请补齐之前的加班工资吗？
