我公司总是拖延几个月才发工资，有一次，公司觉得过意不去，就给额外发了50%的工资作为迟发工资的补偿，但是公司不走补偿，走的好像是按补助，缴个税了。我想问问，这种针对迟发工资的额外补偿，是否可以免个税呢？另外，我们从不发福利费，是否法律有规定，公司必须发福利费呢？福利费用不用交个税？谢谢答复。
辞退员工发当月工资2500元，另补偿两个月工资（如5000元)，请问补偿工资5000元是否要交个税，如何计算，谢谢。
公司拖欠了一个月工资，大半年的奖金，但是奖金部分只有短信通知，合同上未标明，（奖金有签收单的复印件）还有这种福利补贴也是短信通知，是否能追讨？
河南省烟草总公司许昌分公司克扣临时工的工资，福利（克扣1000左右）
我是许昌分公司的一名临时工，我们临时工的工资应该是1800左右，可是被厂里的物业扣了1000左右（临时工的工资是归物业管的），福利什么都不给我们，也没有年终奖，他们太黑心了，简直不是人。从不给临时工看工资表，临时工的工资都是打到卡上的，他们打多少是多少，以前有临时工去找他们理论，结果是马上辞退。我们该怎么办
某企业破产可分配财产为130万元，该企业银行贷款为180万元，二审法院判决为优先受偿。应补偿职工工资50万元，能否从优先受偿中支付？
我的岗位工资是六百元，绩效工资是六百，加七百元幅动，我正常情况每月拿到手能拿一千五左右，请问产假期我每月应拿多少工资？我十一月份开始修产假取暖费该不该给我发？
我的岗位工资是六百元，绩效工资是六百，加七百元幅动，我正常情况每月拿到手能拿一千五左右，请问产假期我每月应拿多少工资？我十一月份开始修产假取暖费该不该给我发？
请问我的基本工资600元，绩效600元，浮动600元，每月实发1500元左右，产假期间应发多少？十一月份开始休产假取暖费应不应该发放？
2007年4月进厂到2010年9月30日未定合同，2010年10月1日到2010年11月25日定合同，2010年11月25日被辞退，那么在2007年4月到2010年9月30日之间有没有双倍工资以及其他补偿？
