今天签了试用期合同，还交了押金，但没正式上岗，回家觉得事情不对

今天签了试用期合同，还交了押金，但没正式上岗，回家觉得事情不对，直接不去了会有法律责任吗

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提问人：ask20160705ohb
提问时间：2016-07-05

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周律师你好:我是KTV应聘受骗的，试用合同今天起的，我想去要回押金，我准备和我妹妹一起去要，妹妹是个孕妇，在有几天就生了，好使吗？哎，想想后悔死了，孩子都上大学等用钱，押金还是跟别人借的，给你边发信息边流泪！对不起我身边的人。请教，请指点！

ask20151206lf9 已过期 2015-12-06 回复(2)

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我朋友在济南一个软件公司试用一个月，公司没签试用期合同，朋友觉得工作不合适就提前一周提出辞职，公司也同意了，但是公司不给发工资，原因是，这个公司是外包公司，外包的那个公司不给他们钱，所以他们不给我朋友发工资。想去劳动仲裁申请，但是现在没有什么材料证明上过班，没有合同，工作牌被收回了，日报被删除了，公

咩咩咩已关闭 2015-12-25 回复(0)

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ask20160112x3k 已关闭 2016-01-12 回复(0)

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ask20160214110 已过期 2016-02-14 回复(2)

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上个月工资已经到手，年底的奖金也发给我了，试用期4个月，现在满3个月了，想离职重新找工作，经理说直到他找到接替我工作的人，否则不可以走，请问我可以强制走吗？如果公司不开具离职证明会对我有影响吗？如果公司要求我退还奖金我必须退吗？如果我直接离开公司会对我有什么影响吗？合同内是这么写的：在试用期内乙方提

lisalee 已解决 2016-02-16 回复(1)

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你好！我想咨询一下我是15年7月入职的试用期为两个月，签定了试用合同。两个月以后我的工资就转为正式工资，但是公司没有跟我签订正式合同，几个月后想要提交辞职，我是否需要一个月后才能离职，薪资是否能在离职的时候就结清。会不会有什么影响。

窝家鑫已过期 2016-03-07 回复(5)

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正规单位:开始工作三个月内签了合同，上面写试用期3个月，没有写明试用工资及正式工资。如今工作半年不给转正，外地户籍，没有任何补贴(食宿行)，没有任何社会福利医保，去问的时候说公司规定一年才让转正。合同写着三个月啊？这样的事我能维权吗？

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签的是试用期合同，法律上是不生效的。我可以理解为劳动期限合同吗？劳动期限过了，我跟他就不存在劳动关系了。到时候可以打声招呼直接走人吗？

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