员工试用期间可以辞职吗

小王在东莞毛织厂刚上班2个月，要求试用期3个月。由于现在年底小王希望现在就不做。厂领导要求小王做到年底。小王觉得多做几天又没车票补助。现在回家车票比较便宜。

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提问人：王奎.
提问时间：2012-01-02

员工在试用期间（一个月）可以不签订劳动合同么？

snowmoon1122 已关闭 2011-04-18 回复(0)

我在某公司上班20多天，后辞职未同意，说了几次都没用，后三天后便打了个电话给部门经理，说我第二天可能没办法上班了，便走了，后过了十天我打电话给行政经理，他说我的工资可以领到，叫我下个月初去领，可是到了时间我打电话给他，他说工资的事他不知道，还说我是自离的，没办手续，公司规定不会发工资，这样合理吗？我要

aKK8542 已过期 2011-07-26 回复(1)

员工在试用期间感觉工作不能胜任要求辞职，而公司却要违约金，怎么办？

我是一名还试用期间的员工，干了两天感觉不合适要求辞职，而公司却要违约金，而此时我的身份证还在公司扣押着，对于公司的合同存在着违约金的说法，我想请问是不是符合法律规定呢？

rui123 已过期 2011-11-03 回复(5)

请问我在一家私人公司全职实习了10天，（期间周末休息了2天）如果我辞职了，我可以拿到我的工资吗？谢谢

OUZHEN 已过期 2011-12-09 回复(1)

工作三个多月，公司一直没给签合同，自己辞职，员工可以申请要双倍工资补偿吗

8月20日，开始上班（电子商务公司）工作期间员工有提到签合同，但公司一直拖，基本工资1500，餐补10元/天，其他补助50元/月，没有保险之类的， 12月1日，辞职。 12月14日还未给11月份的工资，请问我可以要公司索赔双倍工资吗？

王瑞清54 已解决 2011-12-14 回复(2)

员工试用期间辞职老板不同意，要扣我薪水怎么办？

我和我堂妹来在一个公司上班，我上了一个多月了，但公司却一直未给我签订劳动合同，现在因家庭因素我和我妹妹决定辞职，老板却不批准、且态度冷淡，我也从别的同事口中听说老板发话了说：“只要我们两个一起辞职，那就不给予我们这个月薪水”。像我们这种情况我们可以提前三天交辞职申请书吗？还有就是之前在工作期间不小

期待回复.. 已过期 2011-12-15 回复(3)

在单位工作期间，单位出钱为员工办证，现在员工辞职了，需要把这部分钱返还吗？

aixinjueluo 已解决 2011-12-17 回复(3)

我目前处在口头的试用期内，是否可以马上辞职？

没有签订试用合同。但是公司叫我做一个星期，我不想做了请问可不可以马上辞职备注：我知道试用期应提前三天通知公司，但现在问题是，没有签订试用合同

wnziyi 已过期 2011-12-18 回复(3)

试用期内提供辞职但要求最后工作时间超出试用期时间是否可以？

公司有一员工属于第二次入职：第一次工作一个月自动离职，第二次入职未满6个月试用期即提出离职（12年1月15日试用期满），但要求最后工作日是2012年1月31日，因为按照公司规定只有1月31日在职员工可以拿到十三新，请问公司是否可以要求员工1月15日前必须办理离职手续呢？

wyxwyx 已过期 2011-12-19 回复(1)

试用期间离职，可以马上转出社保吗？

我在这家公司刚上班5天，但是发现他们工作环境相当差，所以想辞职了，但是我刚来时就把社保转过来了，请问、我现在辞职如果按照合同规定提前3天，是否可以马上把我社保转出，同时不影响我以前所交得社保金上卡？

lf3310 已过期 2011-12-23 回复(3)