请问,在单位工作四年半了,公司现在以员工做错事造成公司重大损失开除员工
请问,在单位工作四年半了,公司现在以员工做错事造成公司重大损失开除员工,并没提前说也没签劳动合同,员工该如何主张经济赔偿?
你好!请问在工作中造成的损失,按照公司划分的比例赔偿后,员工
你好!请问在工作中造成的损失,按照公司划分的比例赔偿后,员工还需要承担后续责任吗?
您好,由于我的工作疏忽造成公司重大财产损失,请问法律上会如何处理这种事
您好,由于我的工作疏忽造成公司重大财产损失,请问法律上会如何处理这种事,我需要赔偿吗
该员工工作了几个月,一直未与其签订劳工合同,之前该员工就因操作不善造成公司重大损失
该员工工作了几个月,一直未与其签订劳工合同,之前该员工就因操作不善造成公司重大损失,公司扣掉该员工当月部分工资,之后该员工在未与公司联系的前提下就擅自离职,去仲裁部门状告公司,请问一下几个问题: 1,公司怎样才能自我保护,要求其赔偿公司呢?需要哪些具体的法律条例?请列举! 2,未与其签订劳动合同,应如何
该员工工作了几个月,一直未与其签订劳工合同,之前该员工就因操作不善造成公司重大损失
该员工工作了几个月,一直未与其签订劳工合同,之前该员工就因操作不善造成公司重大损失,公司扣掉该员工当月部分工资,之后该员工在未与公司联系的前提下就擅自离职,去仲裁部门状告公司,请问一下几个问题: 1,公司怎样才能自我保护,要求其赔偿公司呢?需要哪些具体的法律条例?请列举! 2,未与其签订劳动合同,应如
本人怀孕8个月由于前期工作失误给公司造成经济损失约5万元,现在公司想开除我
本人怀孕8个月由于前期工作失误给公司造成经济损失约5万元,现在公司想开除我,我们公司没有为我购买生育保险,如果我被开除了,可以找公司要求赔偿吗?
热电厂上班因工作失误造成排放超标,环保部门鉴定:操作不当造成偷排烟气 公司有权利开除我吗 环保判定:不正常运行防治污染设施等逃避监管的方式违法排放污染物的;造成公司罚款
本人进单位1年半后怀孕,现在公司部门重组后无本人职务,请问会以这个为借口开除孕妇么?
本人进单位1年半后怀孕,现在公司部门重组后无本人职务,请问会以这个为借口开除孕妇么? 如果被开除了,是赔偿1个月的工资么?能否要求公司赔偿到哺乳期的费用,例如这期间的工资、社保、还有生育津贴? 并且公司月底会搬新单位,甲醛味道一定很重,请问能申请在家办公或有解决的办法么
您好!我是一名超市工作两年半的员工,现在因违规被开除,请问我
您好!我是一名超市工作两年半的员工,现在因违规被开除,请问我可以要求补偿吗?还有就是去年的年终奖金现在才发,我的被扣掉,不给我年终奖金公司这样做合法吗?