公安机关在我们公司上班时间上班地点摆了两个大音箱播放刑事条列是合法的吗？今天是第二天了.明天还会放的.前门两个后门两个.耳朵都快震聋了.他们公安机关是不是可以发放些刑事条列书之类的比较妥当？
因为工作上的琐事，公司车间主管将一员工打成重伤，报案后当事人是否被公安机关抓捕？是否应该承当刑事责任
因为工作上的琐事，公司车间主管将一员工打成重伤，报案后当事人是否被公安机关抓捕？是否应该承当刑事责任？
公安机关在没有鉴定书的情况下就把人以故意伤害刑事拘留，而且还带到了公审大会，这种做法是否正确？
公安机关在没有鉴定书的情况下就把人以故意伤害刑事拘留，而且还带到了公审大会，这种做法是否正确？ 13号刑拘留鉴定书是19号的。
在上班时间公司提供的宿舍被盗，我与同事共三台电脑被盗，公司说不会给予赔偿，原因是因为公司说只是提供住宿的地方。但公司每月有收取住宿费用而且公司留有宿舍钥匙还定期检查卫生等。而且我们在入住的时候曾经提醒过公司说宿舍安全措施不到位，但公司不与理会。请问我们是否有理由要求公司做一定的赔偿，如果公司不与受理
我与2009年进厂时约定的是在我们车间的三楼修机,现在没有经过协商就说要调我到一楼修机,请问工厂的这种单方调动工作地点是否合理?谢谢
公司说经营状况不好,要将原来的5天工作制改成上4天,工资也要相应的按天数扣除.公司这样做合法吗? 我叫公司炒我,他不答应,公司不想赔补偿金.有办法解决吗? 谢谢解答!!!
我们公司原来是“做五休二”现变成“做六休一”但是原每天8小时上班时间变为7小时，这样合法吗？
我们公司原来是“做五休二”现变成“做六休一”但是原每天8小时上班时间变为7小时，这样合法吗？
我是一家小公司的实习员工，公司本来规定的劳动时间是8:30-11:30 13:00-17:00 ，可是，现在公司调整时间改为8:30-11:30 12:00-17:00，公司不提供午餐，半个小时的时间根本不够吃饭休息的。想问一下，公司的这种做法是否合理，是否合法？这样属于侵犯劳动者利益吗？
