公司被合并重组，我们不想到现在公司工作，在原来公司已经工作六年，合同也不到期，能否得到赔偿
公司被合并重组，我们不想到现在公司工作，在原来公司已经工作六年，合同也不到期，能否得到赔偿。
签订劳务派遣合同,由于公司收购重组，工作地点变更,不同意去的话能否得到经济赔偿
我于2012年9月份在人才市场面试一家外资公司深圳办事处促销员一职.后来升职公司市场部督导，但是我签订合同却是中智上海经济技术合作公司的劳务派遣合同.合同的用工单位写的是外资公司名称，现在的问题来了.我现在的工作地方是公司市场部.现在这个办事处要搬迁到惠而浦收购的一家公司办事处.请问我如果不想去,我能否得到经
我在商场工作，现在公司撤柜了，合同还没到期，也没提早通知，我们能得到多少赔赏
我在商场工作，现在公司撤柜了，合同还没到期，也没提早通知，我们能得到多少赔赏
工作4一5年，劳动合同到1月1日到期，公司准备不在签订劳动合同，把我们合并给私人老板<现在已经合并给
工作4一5年，劳动合同到1月1日到期，公司准备不在签订劳动合同，把我们合并给私人老板<现在已经合并给私人老板>，我们可以要求公司赔偿吗？最后两个月的保险怎么办，还有公司要求我们辞退，我们该怎么办
我们公司现在裁员我在单位工作七年，合同到期了后来单位又让签了一个终止合同
我们公司现在裁员我在单位工作七年，合同到期了后来单位又让签了一个终止合同，单位能不能给我补偿
我们公司现在裁员我在单位工作七年，合同到期了后来单位又让签了一个终止合同
我们公司现在裁员我在单位工作七年，合同到期了后来单位又让签了一个终止合同，单位能不能给我补偿
我在公司工作三年多，我们公司的合同一年签一次，现在合同未到期
我在公司工作三年多，我们公司的合同一年签一次，现在合同未到期，公司让我们集体与劳务派遣公司签合同，工资还是由原单位发
劳动合同15年12月31日到期的，到现在没签合同，现在公司要求签合同了我不想签，能否获得赔偿！
劳动合同15年12月31日到期的，公司今年3月份才开始要求签合同，条件比上一份合同苛刻很多，我不同意，期间一直修修改改到现在5月份。今天才修改好。可是我现在不想签了，我能否要求1月-4月的双倍工资，并终止劳动合同，获得经济补偿！
我的劳动合同到6月30日到期，现在公司要跟我续签合同，我原来的工作岗位是销售内勤
我的劳动合同到6月30日到期，现在公司要跟我续签合同，我原来的工作岗位是销售内勤，他现在的合同上写的是后勤，并说现在所有的办公室人员签合同岗位都是后勤，我现在不想续签了，这种情况能不能拿到补偿金
