合同没到期，申请辞职没到一个月，可以直接离职吗？

转正时和单位签的合同没到期，但是因为个人原因要离开，已经和领导说明了情况，但是领导态度是按旷工处理，请问我直接自动离职可以吗，公司会起诉我吗

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提问人：小灰兔兔
提问时间：2011-12-10

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请问下我是在合同到期一个月前辞职是否可以拿到失业保险金

我是在08年8月份与公司签了一年的合同到09年7月底到期，我在6月底向公司辞职，公司扣除我6月份的工资给我缴了7月份的保险，这样我的保险缴纳已满1年，请问我是否可以拿到失业保险金？谢谢！（我是外地人在南京上班）

caoting 已过期 2009-07-13 回复(4)

合同到期可以直接走人吗?不用提前30天辞职

我合同3月份到的.现在不想做了.跟老板说做到5月25号也不行,他说要做到年底.我该怎么办,我提前30天了他都不准

416009740 已过期 2010-04-26 回复(2)

我的劳动合同已到期超过一个月，单位还没有和我续签，也没有通知我离职，而且工作还很多，请问我可不可以要

我的劳动合同已到期超过一个月，单位还没有和我续签，也没有通知我离职，而且工作还很多，请问我可不可以要求双倍工资？谢谢！

p1394 已过期 2010-07-01 回复(3)

合同到期了一个月都没有续签，是否可以随时离职？

我是2009年12月1日签的合同，这个月月初就到期了，但是公司没有想要续签的迹象，因为快过年了，我也不想签，想做到下个月就离职，在这中间我需要办些什么手续吗？而且就这样离职的话有没有什么赔偿金？但是我们公司不是很正规，他是想起来了就签合同，想不起了就不管了！那我怎么办啊？而且就算是我要求续签的话，要什么书

wuzhuliu 已过期 2010-12-21 回复(2)

合同到期不再续签是否可以不用申请辞职就可以出厂?

你好！我在公司的合同10年底已到期，但是领导又不给我辞职，已多次同公司交涉无果。现在我已不再续签合同，公司是否违反相关劳动法？谢谢！

李远祥已过期 2010-12-29 回复(1)

劳动合同到期了，需提前几天提出辞职申请就可以离职走人?

劳动合同到期了，我需提前几天提出辞职申请就可以离职走人?因为我已经提出工作交接很久了，但老板仍拖着不同意，没法工作交接、盘点，在交接工作期满后公司可能仍然会克扣我的工资和押金，今天和老板电话沟通了，他完全一副老赖的架势···我该怎么办？我如何拿起法律的武器捍卫我自己权益啊？

JwY1796 已过期 2011-02-03 回复(3)

急急急！！合同未到期没有提前申请辞职当天可以离职么

你好我想问我签了2年的合同但是现在才过了半年以为工作太辛苦自己想辞职但是我没有提前30天申请当天可以离职么？会不会给我发本月工资？我还需要付违约金么？如果以为我没有提前30天申请，公司不同意我离职。我可不可以不上这个月请帮帮我！！！1.我没有提前30天申请辞职 2.我就想当天辞职当天走我

dan7111 已解决 2011-05-06 回复(2)

劳动合同已到期一个月，公司才给我续签，现在不想续了是否可以直接提出离职走人？

劳动合同已到期一个月，公司才给我续签，现在不想续了，如果我把工作交接给其他人之后提出离职申请是否可以直接走人？

miraclefir 已过期 2011-08-09 回复(5)

我在半年前提出口头申请要就辞职，但是没有过一个月就走，如果现在提出离职可以马上走吗

dcps222000 已过期 2011-10-06 回复(2)

2011年12月18日合同到期前一个内以个人原因提出离职申请，可否到今年的年终奖？

你好，本人与公司所签合同于12月18日合同到期, 在11月26日我通过邮件形式以个人原因提出申请离职，后与公司人事沟通，同意交接好后离职(未有邮件回复，只是口头同意，这样可否到今年的年终奖？(注：2011年年终奖在与12月份的工资一起发放）. 以下这样写的邮件是否会影响可否拿到年终奖的因素，或者我是否可再补充一个以合同

licc945 已过期 2011-12-07 回复(1)