我一个月前就提交了辞职申请，但他以公司人不足为由不批，我等有人来后在走，但他还不批，我就自动离职了，请问我上个月的工资还能拿吗
其他同事的工资都发了，就我的没有，问老板，老板说我的没批就不发了
我是一家展示设计公司的一个设计师（设计师是有提成的两个点）我在公司做了3年了吧。事情发生在一个月以前，有咯客户（也是我们公司的一个老客户了），叫我帮她设计了一个在美国的摊位尺寸是4.8米X15米。设计弄好了以后，叫我们公司报价，我们报给她以后他觉得我们公司的报价有点高，过了一段时间他也到其他公司咨询了一下
试用期辞职到期，公司说要等到 一定的日期才能拿到工资，这是否合法？我想到期的第二天就能够拿到工资是否
我是在观兰牛湖的一家台资工厂上班，试用期为三个月，但我因不能适应工作，我就辞职了，但到期他不给结工资，要到他规定的日期才能发放，我该怎么办？
我是刚毕业的学生，从1月份的时候在这个公司上班，当时面试的时候说是三个月的试用期试用期过了以后上保险签合同，但是三个月过了到九月份还没有上保险也没有签合同，现在我们辞职，能拿到8月的工资吗？有个情况是我是5月份毕业的，这个会有影响吗？
怎么浙江金海重工的外包公司（北区）的辞职员工只能拿到70%的工资？
本人在浙江舟山金海重工股份有限公司北区，很多分公司的员工进来的时候都不让签劳动合同，什么事都是老板在操作......我读过一些书，我知道这不合法！没有劳动合同，但是有该公司的上班打卡凭证，但是不管是谁，只要是辞工的，都只给70的工资！扣了两个月一起工资的30%，这个数字不小啊，少说都有一千多，工资高的要扣掉几
本人于7月初,曾多次向公司提出辞职,但车间领导以各种理由不给予批准。本想这个月底拿了6月份的工资就自离，可领导声称旷工者一天扣300，且6月份没有工资可拿。
本人于7月初,曾多次向公司提出辞职,但车间领导以各种理由不给予批准。本想这个月底拿了6月份的工资就自离，可领导声称旷工者一天扣300，且6月份没有工资可拿。
我在一家公司上班的。是店面销售的，公司在商场里租的位置。元来是2个人上班的，可是有一个人辞职了，现在就只有我一个人。我已经一个人顶2个人的时间有20天了。累的受不了了。要辞职。可是公司不给批，工资方面是压一个月的。可是现在2个月要多几天了。还不发工资，不给辞职。我快累死了，怎么办。可以去劳动局吗？没签什
