我是国企职工，厂不生产，不倒闭，不破产，缴6千9养老金，给1万3解除后合同

我是国企职工，厂不生产，不倒闭，不破产，缴6千9养老金，给1万3解除后合同，我们不愿上信访局，信访局叫找工信局，工信局叫找信访局，我们想通过法律，我该怎么办？

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提问人：ask20160601wyw
提问时间：2016-06-01

我是一名国企职工于2010年9月30日（关于解除合同的决定）当时对此决定不服，审请仲裁，仲裁裁书，裁

我是一名国企职工于2010年9月30日（关于解除合同的决定）当时对此决定不服，审请仲裁，仲裁裁书，裁决职工胜了，裁决时间是:2011年1月10日，企业不服上诉到当地法院，可是企业在仲裁胜了情况下，边上诉边办理终止合同手续，当地法院也维持仲裁的决定，时间是:2011年5月27日，可是单位在2011年2月15日办理终止合同手续，企业

1834190151 已过期 2015-09-24 回复(11)

你好！刘律师，我现在单位宣布破产，企业要职工在合同解除上签字

你好！刘律师，我现在单位宣布破产，企业要职工在合同解除上签字，应该签吗，如果签了，会影响破产补偿金吗

ask201509242v2 已过期 2015-09-24 回复(4)

国企破产，我们被动解除合同

我们单位属于国企，2009年9月成立，到现在2015年六年多，但是由于经营不善，要倒闭裁员，11月已经宣布停产，放假一个月，这个月初12月1号开会通知，这个月12月15号之前可以协商解除合同，到12月31日之前全部强行解除，协商赔偿的就是按照劳动法来，满一年的赔偿一个月工资，前12个月的平应发工资，想问一下怎么最大限度争取

暴暴于已关闭 2015-12-03 回复(0)

国企破产，改制，职工安置补偿：上一年正常生产的平均工资乘工龄

国企破产，改制，职工安置补偿：上一年正常生产的平均工资乘工龄，能否还有其他的补偿？是否合理？还有一条，如果工资超过乌鲁木齐平均工资的三倍，给十二个月？是否合理？

ask20160128fek 已关闭 2016-01-28 回复(0)

今年43岁，刚被国企解除劳累合同，15年养老已交完，请问到退

今年43岁，刚被国企解除劳累合同，15年养老已交完，请问到退休时我能领多少钱？

ask20151223qw7 已关闭 2016-01-29 回复(0)

今年43岁，刚被国企解除劳累合同，15年养老已交完，请问到退

今年43岁，刚被国企解除劳累合同，15年养老已交完，请问到退休时我能领多少钱？

ask20151223qw7 已关闭 2016-01-29 回复(0)

今年43岁，刚被国企解除劳累合同，15年养老已交完，请问到退

今年43岁，刚被国企解除劳累合同，15年养老已交完，请问到退休时我能领多少钱？