未签订劳动合同的情况下，上面说一个月可以转正（实际并没转正，一个月后也未签劳动合同）请问怎么维权！
3月8号未签订劳动合同的情况下，工作不到半个月主管口头说一个月可以转正（实际并没转正，一个月后也未签劳动合同），直到5月20号左右 上面拿来劳动合同，上面写着5月1号才转正！（3、4月份几乎天天加班。现在不忙了，这工资就相差大了），于是到现在还在没在合同上没签字，请问怎么维权！
已经在转正了，但是还没有签订合同，提出一个月后离职，那么请问这个月应该拿什么工资？可以拿转正工资吗？
已经在转正了，但是还没有签订合同，提出一个月后离职，那么请问这个月应该拿什么工资？可以拿转正工资吗？
之前签订了一年的租房合同，合同到期后，没有续签合同，但实际一直在租，房东要卖房，请问我怎么维权
之前签订了一年的租房合同，合同到期后，没有续签合同，但实际一直在租，房东要卖房，请问我怎么维权 网费和暖气都刚刚交，而且房租交到2016年2月，突然搬家，我肯定不愿意
您好律师，请问下列情况可以怎么解决，2015年6月中旬签订租期为一年的租房合同
您好律师，请问下列情况可以怎么解决，2015年6月中旬签订租期为一年的租房合同，2015年11月22日因工作原因需要退房。中介回复很霸道，意思是我退不退房是他们说的算，现在不受理退房，需等待找到下各位住客后才能退，下一位住客入住前房间产生的费用，将有我这边承担。中介绝不按照合同执行（租房未满一年退房，需缴纳违约
请问我可以在与一家公司签订劳动合同的情况下再与另一家公司签订
请问我可以在与一家公司签订劳动合同的情况下再与另一家公司签订就业协议吗？如果签了有什么后果？
请问2月底签订转正合同，3月16日提出离职，期间公司社保手续一直未办好，还可以跟公司提出补交社保吗。
请问2月底签订转正合同，3月16日提出离职，期间公司社保手续一直未办好，还可以跟公司提出补交社保吗。可以以公司未办社保为理由随时解除劳动合同吗？
您好，我被公司私自降职，可以怎么维权，合同上面签订的是员工工资
您好，我被公司私自降职，可以怎么维权，合同上面签订的是员工工资，我拿的是经理工资，谢谢
试用期只签订了一个月的试用合同，现在期满，公司不打算转正，如何维权？
我接到一家公司的录用通知，1年合同，1 个月的试用期，从3月14至4月13日，但是，正式去公司报到，却是签订了一份《试用期合同》，我当时也没多想，自信自己一个月后肯定能转正啊。结果，4月15日晚，8点多，我加班的时候，人事通知我，我入职的办公室主任不胜得，降职为副主任，降薪1000，再试用一个月。我知道肯定违法。
