工作还没到一个月,进公司前没有签任何合同,辞职辞职不了,如果走了就没有工资
工作还没到一个月,进公司前没有签任何合同,辞职辞职不了,如果走了就没有工资,该怎么办
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同,没有五险一金,如果申请仲裁的话,能打赢吗
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同 公司突然转型
公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同 公司突然转型,把业务开除,多给一个月的工资,工作期间没有签订任何合同,没有五险一金,如果申请仲裁的话,能打赢吗
工作期间没有签订用工合同,也没有任何保险,辞职后公司说我诬蔑公司清誉不发工资
工作期间没有签订用工合同,也没有任何保险,辞职后公司说我诬蔑公司清誉不发工资,请问该如何解决
我在一家公司入职一个星期,最开始签合同的时候说一个星期内如果主动辞职或者被辞退都没有工资
我在一家公司入职一个星期,最开始签合同的时候说一个星期内如果主动辞职或者被辞退都没有工资,但一个星期的最后一天,我被辞退了,当时就走了,忘记办理离职了,请问,我还有必要去这家公司办理离职吗
我没有签订任何合同!我想辞职!老板不让!要扣半月工资!我工作了一个月半
我没有签订任何合同!我想辞职!老板不让!要扣半月工资!我工作了一个月半!
我在快递公司工作一个月。辞职后老板不发工资。我又没有什么合同也没什么证据
我在快递公司工作一个月。辞职后老板不发工资。我又没有什么合同也没什么证据。怎么办。
本月在超市工作了将近20天,没有任何合同,现在想辞职,可是公司说辞职了不给本月工作这些天的工资
本月在超市工作了将近20天,没有任何合同,现在想辞职,可是公司说辞职了不给本月工作这些天的工资,这合理吗?
我想问下,进公司没有签合同还在试用期。工作一个多月辞职了公司
我想问下,进公司没有签合同还在试用期。工作一个多月辞职了公司要扣我们的绩效算违法吗?
您好,我在天津河西一家早教工作了一个多月【处于试用期】,没有与公司签订任何合同以及协议书
您好,我在天津河西一家早教工作了一个多月【处于试用期】,没有与公司签订任何合同以及协议书,上个月刚刚递交离职申请书,后来公司以工作交接不当,严重影响公司的工作为由辞退了我,拒发本月工资,我该怎么办呀?