公司从深圳要搬迁至东莞,在本司服务6个月,已过试用期,如不随企业搬迁
公司从深圳要搬迁至东莞,在本司服务6个月,已过试用期,如不随企业搬迁,会有补偿吗?
我08年就年进甲公司在深圳固戊,2010年的时候,公司因海关检查问题,重新注册了公司名为乙,2013末,公司在深圳西乡租了点写字楼,命名是最原先的甲公司,把我从固戍调到了西乡上班;2014的3月份初,固戍工厂搬到东莞厚街,要求我这个职位从深圳固戍搬迁到东莞厚街上班,我不愿意去,经与公司商量,公司没有别的岗位可调我
我们公司要从深圳搬迁到东莞,公司每天有往返班车接送。现公司为避免给不去的人赔偿
我们公司要从深圳搬迁到东莞,公司每天有往返班车接送。现公司为避免给不去的人赔偿,就安排以出差的方式去东莞上班,为期3个月。现在我还在哺乳期,能拒绝并要求赔偿不?还有怀孕的也能拒绝并要求赔偿不?赔偿的倍数可以是多少?
你好,请问我们公司在深圳要搬迁到东莞应该怎么赔偿,我在这工作了9个月
你好,请问我们公司在深圳要搬迁到东莞应该怎么赔偿,我在这工作了9个月,有赔偿吗?
工厂搬迁 我工作了13年的公司部门要从深圳搬到东莞,公司提出不去的还留在深圳但工作岗位会变动
工厂搬迁 我工作了13年的公司部门要从深圳搬到东莞,公司提出不去的还留在深圳但工作岗位会变动,我能提出辞职并要求公司赔偿吗?如何计算赔偿?谢谢各位好心的律师能帮我解决!
本人任职公司在深圳要搬迁至东莞,当初签合同有约定工作地点为深
本人任职公司在深圳要搬迁至东莞,当初签合同有约定工作地点为深圳和东莞且公司可根据发展需要对工作岗位进行相应调动,这种情况如果本人不想去东莞工作可否要求公司经济赔偿
本人任职公司在深圳要搬迁至东莞,当初签合同有约定工作地点为深
本人任职公司在深圳要搬迁至东莞,当初签合同有约定工作地点为深圳和东莞且公司可根据发展需要对工作岗位进行相应调动,已经在公司任职五年,这种情况如果本人不想去东莞工作可否要求公司给予经济赔偿
深圳公司搬迁东莞,公司名称不同,但合同上工作地址是东莞和深圳
深圳公司搬迁东莞,公司名称不同,但合同上工作地址是东莞和深圳,如果不去,有无赔偿二年半怎样算赔偿
如果公司要从深圳搬迁到东莞,服务了7年要解除劳动合同那该怎么
如果公司要从深圳搬迁到东莞,服务了7年要解除劳动合同那该怎么赔偿呢?安什么标准赔偿?