律师您好！我入职时是A部门，三年后，公司内竞聘到B部门，重新签订劳动合同，职务B部门
律师您好！我入职时是A部门，三年后，公司内竞聘到B部门，重新签订劳动合同，职务B部门。一年后（现在），因公司新项目，将我工作地点调到工厂C部门（不是因为故意整我），行政隶属C部门。我家离工厂要3小时路程。我已来公司四年。问题1. 只是目前部门经理，工厂新领导还有项目总都口头通知我去C部门。我只和我的经理说不想去。HR没有出面，也没有正式邮件。没有任何回复。但最近意思是下个月项目开始了就直接过去了，如果不去可以自己离职。这样我可以要求N+1赔偿吗？2.我需要准备哪些证据？3.合同上工作地点只写北京 4.如果不换地点，给我故意安排一个别的岗，如果我干一个月说我不能胜任了，公司有权利开掉我，并不赔偿吗？谢谢，盼复！
律师您好！我和公司签了五年劳动合同，现在工作一年，想要辞职。
合约中包含培训费这一项但是明显不合理 我们当时就是入职员工企业文化之类的培训，一共培训3天要我们3000元培训费，这样我依法要给他们么 还有公司当初规定半年转正，好像国家也有相关规定，试用期不得超过半年，但是我们在工作一年后才给转正（不转正工资差700+呢），公司是否应赔偿我？谢谢各位有识之士了，这件事比较
律师您好：2009年11月至2010年5月我在某公司工作，公司以试用期为理由一直拖延和员工签订劳动合同，于2010年5月把我辞退，我想了解一下该公司是否应按劳动法赔偿我双倍工资和负怎样的法律责任？
我现在想要辞职，辞职申请也交了，不去上班会有什么后果吗，还有就是我在工作一年里五险一金是公司出一半自己出一半，我辞职之后是否能退还我自己出的那一半钱。
我已经在一家公司工作了2年，一直没有签劳动合同。一直到工作一年三个月之后，公司才给上了社会保险。而且公司的工资是老板直接从银行打款给每个员工，由于工作的问题，部门经理要求报假账做小金库，离职前清帐才发现那种假账造成亏空，而小金库由经理拿走了，我没有拿一分公款。请问我是否可以说出问题立即辞职？是否要承
律师您好，本人与公司在去年五月签订一年期限的劳动合同，合同内有写：工作地点：成都(可能有变动)
律师您好，本人与公司在去年五月签订一年期限的劳动合同，合同内有写：工作地点：成都(可能有变动)。和公司如有结构工作需要可以调动员工岗位或工作地点，员工应履行.。这样的约定是否具备法律效应？ 工资一栏是空白没有填写的 目前离合同到期还差两个月，部门经理借口说外省分部缺人，需要调我去，我提出已经不去，部
律师您好！我想咨询一下，我与公司签订的劳动合同快到期了，合同中有一条写到
律师您好！我想咨询一下，我与公司签订的劳动合同快到期了，合同中有一条写到，在合同到期前需员工提前（具体时间没说）跟公司说明续签与否，不然视为员工不续签，不知道这条是否有效？
律师，您好:我在这家单位工作5个月，职务是行政人事主管，但公司未与我签订劳动合同和购买保险
律师，您好:我在这家单位工作5个月，职务是行政人事主管，但公司未与我签订劳动合同和购买保险，并拖延转正时间，本人于5月底离职。现我像劳动监察大队投诉并请求依法支付未签劳动合同的双倍工资及补缴保险。劳动监察大队也去公司调查了，但我听说劳动监察大队的人说，人事岗的投诉基本没什么胜算，而且连他们都解决不了的
律师您好、公司未与员工签订劳动合同！但是他后来拟订的合同中扣伙食费说法
律师您好、公司未与员工签订劳动合同！但是他后来拟订的合同中扣伙食费说法，我们没有签订，现在公司不景气！做不下去了！要求不做。公司要扣伙食费合法吗！
