我爱人原在A公司工作了10年，负责X项目的工作，今年6月A公司和其他投资人成立的B公司。今年8月A公司把X项目转到B公司，所以我爱人也就随该项目被派到B公司，A公司也在9月到劳动局办了退工手续，到B公司试用3个月后，B公司无端延长试用期，我爱人不满意。经初步协商，A公司愿建议我爱人回A公司工作；且告知我爱人：经向劳动
你好，请问一月份3O号和31号两天周末上班调到二月份1号和2号属于正常是否合理
你好，请问一月份3O号和31号两天周末上班调到二月份1号和2号属于正常是否合理，不合理可以投诉嘛？
我请假半月期满后要求上班公司不予安排说有人了要求我辞职合理吗
我请假半月期满后要求上班公司不予安排说有人了要求我辞职合理吗我该怎么办呢
澳门劳工手续办好，但是雇主以工程廷迟问题，未能按排上班已好几个月，是否雇主要补偿员工工资
澳门劳工手续办好，但是雇主以工程廷迟问题，未能按排上班已好几个月，是否雇主要补偿员工工资。
怀孕快两个月了，上周医生诊断有先兆流产的迹象，稳定后单位领导就安排我出差，有坐大巴，有坐飞机的。我个人是不愿意去出差的，但是因这个工作没有人可以做单位也没有找到合适的人，就一定让我出差。我要怎么来保护好自己的权益呢？ 我在这个单位已经工作四年多了
公司不购买必要设备，未能提供工作条件的，员工是否可以主动提出辞职并要求公司给予合理补偿？
因公司原因不购买必要设备，全体公司员工不能开展正常工作，因公司原因不能正常运营的，在没有运营收入的情况下，持续几个月仅按当地最低工资标准发放工资，这种情况下员工是否可以主动提出辞职并要求公司给予合理补偿？
