公司员工罢工 - 相关问题

公司员工受人挑唆罢工，后来听说罢工是违法的，现在要辞工，公司要支付工资吗（罢工期间已经对公司造成了一定的损失）

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提问人：l8087789
提问时间：2011-11-06

单位以发上月工资为前提要求员工签署其他新公司的薪资确认单，导致员工罢工的行为是否应由部门领导承担相应

因公司业务转移至外地，本地部门人员无法安置，按照合同规定应在本月15日发放上月工资，但公司故意迟迟未发，并授权其他公司接收部门人员，且工作场地转租该接收公司。新公司领导在部门工作现场以开大会的形式通知：以签署新公司新公司工资确认单为前提员工可立即发放上月工资，未签署的员工在其租赁该场地后不许进入，以上

水滴儿已过期 2011-10-26 回复(6)

通过公司监控软件发现员工将公司重要客户资料外传

大概1万多名企业用户资料，属公司级别最高的商业机密，大概市场价格约200万左右。如果要打官司，公司应该着手准备哪些？整体流程如何？员工在公司上海分公司。

fuckyou2011 已过期 2011-11-04 回复(1)

在工作期间公司没有为员工买工伤保险，但员工在工作期间受伤了，公司应该付怎样的法律责任

15060317 已解决 2011-11-05 回复(2)

在工作期间公司没有为员工买工伤保险，但员工在工作期间受伤了，公司应该付怎样的法律责任

15060317 已解决 2011-11-05 回复(2)

员工无证驾驶叉车撞坏其他公司奔驰

因公司有规定，持有叉车证才可驾驶叉车，仓库领班在上班期间无证驾驶撞坏另一家公司奔驰车，经4S店维修需7000元，公司先垫付，该员工试用期二个月，平时表现也不好，目前上班一个月时间，不能胜任工作，在事发之后，他主动请辞说自离，愿放弃工资做为赔偿并且签了愿拿工资做赔偿协议且自离，工资有3100元。请问这样是否违反

dmo5809 已过期 2011-11-05 回复(1)

公司不给员工辞职，只让员工自离。我该找什么部门投诉

深圳市山伊克斯电池有限公司我女朋友在岗头市场风门坳禾坪岗工业园（深圳市山伊克斯电池有限公司）工作做作业员，快一年了，公司对员工待遇非常差，公司不包吃只包住。前面刚进去几个月计时每天加班都到很晚，工资就1800左右还不到2000。现在该计件了，一个月休息不到两天，工资还是很少，2000到2200。周末，法定节假日上

ANHUA0221 已过期 2011-11-05 回复(1)

员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费

90后小丫头已过期 2011-11-05 回复(1)

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员工在工作期间因为工作失误但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费

90后小丫头已过期 2011-11-05 回复(1)

员工在工作期间因违规操作,但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费

在工作期间因违规操作,但未给公司造成经济损失,被公司开除,是否有工龄费？

90后小丫头已过期 2011-11-05 回复(2)

请问新员工到公司上班7天后出工伤

请问新员工到公司上班7天后出工伤，现在伤残鉴定为8级，在找公司谈停薪留职时，公司只给3个月的工资，并且是按今年的2944*60%，这样合理嘛？因为从上班到现在公司一个月也没支付工资，怎么去维护自己的权利？

DIv3571 已过期 2011-11-06 回复(3)