相关咨询 法律咨询
登录        电话咨询

工厂上班半个月签劳动合同。说不签不给看。签了才能看。签了之后又说不能看

工厂上班半个月签劳动合同。说不签不给看。签了才能看。签了之后又说不能看。说私下找他给我一副样本合同。这样的合同有效吗?当时有60人以上都没看。

问题状态:已过期 回复 (1)
提问人:ask20160422t8g
提问时间:2016-04-23
相关咨询

我母亲80年上班(原三五四零工厂,工厂已破产)95年签的劳动合同。99年一月到05年十二月由工厂缴纳

我母亲80年上班(原三五四零工厂,工厂已破产)95年签的劳动合同。99年一月到05年十二月由工厂缴纳养老保险之后至今由个人缴纳养老保险。现已够退休年龄可养老保险金未交够十五年,现在可不可以由个人补交95到98年的养老保险并享受养老待遇。

tianxingyo 已过期 2008-12-29 回复(1)

工厂没有签劳动合同,辞职的时候却要我们签不能在同行业就业的单方面协议,这样的协议有效吗?

我们公司属于工厂,没有注册有限公司,我已经工作了两年,没有签定任何形式的就业协议或者劳动合同,只是在这里打工做业务员,然后每个月拿工资,几乎所有的规则都是工厂老板定的,工资每个月留500元到年底一起发. 最近想辞职换工作了,老板却让我们签定一个全面针对业务员的单方面协议,上面没有公司的盖章,签名,等,协议要求业务

hwctt 已解决 2009-06-08 回复(2)

我在一家工厂上班,可是没有签订劳动合同

我在一家工厂上班,今年3月11日来的,可是公司没有跟我签订劳动合同,没有买社保金,工资是以现金发放的,没有工资条,工作证也是厂里面自己做的。我想请问这样怎么来表示跟公司的劳动关系存在。

高倩 已过期 2010-07-06 回复(5)

商业部门的员工夏天上班时间不能吹电扇的规定合法吗?对误伤到人的员工他们就有权解除劳动合同吗

您好!我市武汉市中南商业大楼的一名工作了26年的无固定期营业员,经常被大楼评为杰出员工,今年四月还被评为“服务之星”,今年48岁。六月的某天,因刚清理完仓库,浑身是汗,就顺手打开了柜台内的电扇。这时楼层督导员经过说刚开过会,不能吹电扇。我有些不解,但还是关了电扇。 第二天,督导员给我们柜台下了罚单,我

雨翎 已过期 2010-07-14 回复(2)

在服务行业上班在没有签定劳动合同的前提下用人单位没有权利要求员工辞职一个月以后才能走

在服务行业上班在没有签定劳动合同的前提下用人单位没有权利要求员工辞职一个月以后才能走

刘欢欢 已关闭 2010-11-10 回复(0)

劳动开始时间是8月17号,但是一个月之后签订的劳动合同,签订的时间是10月1日开始为期3年的合同

劳动开始时间是8月17号,但是一个月之后签订的劳动合同,签订的时间是10月1日开始为期3年的合同。但是到了11月初还没有交10月的五险,用人单位说什么时候交什么时候算。我想问问这样的合同生效呢?用人单位可以补交五险么?

ask20151104mff 已关闭 2015-11-04 回复(0)

我在工厂上班,交保险了,但是我自离了,我想请问这个合同会自动解除么?如果不能

我在工厂上班,交保险了,但是我自离了,我想请问这个合同会自动解除么?如果不能,对于我来说有什么影响么?

ask2015111055h 已关闭 2015-11-10 回复(0)

我是和A中介签了合同去的工厂上班,总共干了7年。之后工厂不要A中介提供人工作

我是和A中介签了合同去的工厂上班,总共干了7年。之后工厂不要A中介提供人工作,要B中介提供人,就要我们去和B中介签合同。我们和A中介的合同没过期,因为B中介开的工资低,我们不想和B签合同,该怎么办?(A中介同意我们和B中介签合同)

ask20151130mi5 已过期 2015-11-30 回复(1)

我在工厂上班,进厂时签的劳动合同是计件工资,合同上还有试用期三个月

我在工厂上班,进厂时签的劳动合同是计件工资,合同上还有试用期三个月,试用期提前三天交了辞职报告可以解除劳动合同,但如果工厂不同意不得擅自离职,我提前三天给他交了辞职报告,三天后就没去上班,但是是计件工资我只能知道大概的金额,现在说我是自动离职的,我可以去申请劳动仲裁吗?

ask20160116bxl 已关闭 2016-01-16 回复(0)
咨询律师
孙焕华律师 
北京朝阳区
已帮助 42 人解决问题
电话咨询在线咨询
杨丽律师 
北京朝阳区
已帮助 126 人解决问题
电话咨询在线咨询
陈峰律师 
辽宁鞍山
已帮助 2475 人解决问题
电话咨询在线咨询
更多律师
©2004-2014 110网 客户端 | 触屏版丨电脑版  
万名律师免费解答咨询!
法律热点
在线咨询律师
隐藏