我不能胜任单位安排的工作,单位安排我待岗,之后通知我解除合同
我不能胜任单位安排的工作,单位安排我待岗,之后通知我解除合同,我也同意了,因为我是无固定期合同,不足5
我在一私企上班六年多,今年七月份至今单位既不安排工作又不解除合同
我在一私企上班六年多,今年七月份至今单位既不安排工作又不解除合同,还停发了八月份工资怎么办?
请问单位在没有安排工作,又没解除合同之下又不发工资,是否违法
请问单位在没有安排工作,又没解除合同之下又不发工资,是否违法,我可以解除合同并要求赔偿吗?
工伤后,工伤认定结果未出来,不能胜任原岗位工作,单位要求待岗培训
工伤后,工伤认定结果未出来,不能胜任原岗位工作,单位要求待岗培训,请问待岗工资怎样发放
工伤认定结果未出来,单位以我不能胜任原岗位工作,要我待岗培训
工伤认定结果未出来,单位以我不能胜任原岗位工作,要我待岗培训,请问这期间工资怎样发放合法
单位要解除无固定期限合同,以不能胜任工作及上班迟到可以不用赔
单位要解除无固定期限合同,以不能胜任工作及上班迟到可以不用赔偿金吗?
我在2003年至2005年和上级单位签订合同,之后被安排到他的下属单位工作
我在2003年至2005年和上级单位签订合同,之后被安排到他的下属单位工作,他们没帮办理养老保险,我现在想通过仲载来追缴,请问是告他的上级单位还是他的下属单位?
我在2003年至2005年和上级单位签订合同,之后被安排到他的下属单位工作
我在2003年至2005年和上级单位签订合同,之后被安排到他的下属单位工作,他们没帮办理养老保险,我现在想通过仲载来追缴,请问是告他的上级单位还是他的下属单位?
因患癌症,右肾切除,单位有权解除合同吗?因此不能在原来的岗位工作了
因患癌症,右肾切除,单位有权解除合同吗?因此不能在原来的岗位工作了,单位领导是不是有责任给予岗位调动
在单位工作8年了,因前段时间公司安排去开班车,一个月之后,没有任何通知就不让我开了
在单位工作8年了,因前段时间公司安排去开班车,一个月之后,没有任何通知就不让我开了,回原岗位,对此很不满意!现在不想继续在本单位工作了,因为是缴5险的,我现在请了长假,可是单位让我写假条,我是想让单位辞退我,我就能领到失业金(我如果写假条的话,不会是对我有不利的证据),我怎样才能领到失业金?
1995年分配进入一国企工作,2001年单位因破产解除合同。之后在私企工作
1995年分配进入一国企工作,2001年单位因破产解除合同。之后在私企工作,2007年考取公务员,请问工龄如何计算?