如题。已签劳动合同 单位还会给工资吗 给多少。。给多久。。单位会不会因为我要去参军而把我开除了?
我要向单位书面申请补发我六年工作期间内的加班工资这一合理要求,书面申请怎么写?
我在单位工作六年了,每周只休息一天,月仅四天休息,法定假日三天的,我们只休息一天,法定假日一天的,都不给休息,照常上班,并没有享受加班工资,我也看了劳动法,是可以向单位申请补发加班工资的,听说要写书面申请,不知道这申请怎么写,需要注意什么问题?
工作后脱产读研,在单位支付我读研期间基本工资的情况下,其规定的违约金数额是否合理?
我在一私立学校工作两年后考上研究生,因考虑到工作难找,便主动请求与单位续签合同,并要求单位批准将我的档案掉到读研的学校以便争取奖学金。最终单位同意与我续签,并调出档案,在合同中规定读研三年间单位每月支付我基本工资700元多一点,毕业后必须调回档案并为单位服务十年,否则需付违约金为三年所发基本工资总和的
您好!我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资?
我在某公司试用期间被公司以不适合该工作为由辞退,在我要求结算工资时被拒绝了,说是按公司规定要到次月十五号才能结工资, 我想请问一下员工在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求单位当天一次性结清工资, 我与该公司在试用期间并没有签任合的劳动合同,我是不是可以要求相应的赔偿,请帮我说得详细一点好吗 我要求了
您好!我想请问一下在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求当天结清工资?
我在某公司试用期间被公司以不适合该工作为由辞退,在我要求结算工资时被拒绝了,说是按公司规定要到次月十五号才能结工资, 我想请问一下员工在试用期间被工作单位辞退是不是可以要求单位当天一次性结清工资, 我与该公司在试用期间并没有签任合的劳动合同,我是不是可以要求相应的赔偿,请帮我说得详细一点好吗
工作试用期间被辞退是否可以要求工作单位在辞退当天一次性结清工资
我是一个在外打工的女孩子,2010年10月17号去某家公司上班,没有签定任合的劳动合同,只是口头谈好试用期是一个月,可是就在本月30号下班后,该公司以我不适合该工作为由把我辞退了,我要求公司一次性结清我的工资,可是遭到拒绝了,理由是公司的规定每个月十五号才发工资,所以我得等到次月十五号才能结清工资, 我想请问一下
需要支付违约金吗? 或者将工作期间的工资 和缴纳的 保险需要返还单位吗?
您好 我想问一下 我弟弟在杭州一厂子里上班 合同期两年 但因为工资太低不想做了 不到合同期 单位不让走 说是 要支付违约金 但单位对他们的培训 并没有什么技术含量 该怎么办 说是要 全额赔付培训费(工资 房租 福利) 这样合理吗
在工作期间由于误会同事先动手把我哥打了。我哥也还手了,最后对方要申请轻伤鉴定并与诉至法律。像这类案件民事部分怎么赔偿我哥能承担百分之多少,能不能把单位也纳入被告?会不会牵涉刑事啊?急。谢谢了
民营公司,去年一月签的合同,明年2012年一月到期,现在老板找我,认为我现在的工作工作量太少,要求我降薪工作,不然就辞退我,我认为工作量少是老板公司自身的经营问题,与我无关,因此没有同意(我目前月收入在2900左右)。然后老板又说不辞退了,让我回家待着,做一些邮件收发的小事,工资被直接扣至1200一月,这明显是逼我离
我因工作受伤,单位说出了社保的费用其他费用需要自己出合适吗?我休病假一个月期间单位发工资没给我发,我们都是往卡上打的,单位让我去单位领现金这样合适吗?
进入公司没个员工都要压2个月的工资,很多时候都是压3个多月才能发1个月的工资,工资待遇还低,同事们都不想干了,现在突然又张贴出了一张补偿金列表,说是要并入上面的大公司,让我们签字,我们不明白补偿金列表的内容询问办事员,她们不于回答说让我们自己看,请问我们要是不干了,公司是否会给我们 补偿,我们压后的工资