我七级工伤，合同到期续签为无固定期限劳动合同，现在可以解除劳

我七级工伤，合同到期续签为无固定期限劳动合同，现在可以解除劳动合同吗

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提问人：ask20160406usz
提问时间：2016-04-06

工伤前与公司劳动合同是在有效期内的，现在工伤鉴定还没有去鉴定，公司要与我续签合同，我不想与公司续签合同了，这样会不会影响工伤赔偿。公司提出与我续签合同，而我不续签，这样会不会得不到赔偿。谢谢！

tissot1812c 已过期 2014-04-03 回复(7)

用人单位已经与劳动者连续签订两份劳动合同，现在准备续签第三份劳动合同，我想请教的是，是要主动的与劳动者签订无固定期限劳动合同，还是劳动者提出签订无固定期限劳动合同了，用人单位才需要与劳动者签订无固定期限劳动合同。如果劳动者没有出声，可以继续签订固定期限劳动合同吗？谢谢！

喜欢美女6 已过期 2015-11-18 回复(10)

在公司工作两年签了两次固定期限的劳动合同，马上合同到期了，公司却提出解除劳动合同，我觉得他们怕与我签无固定合同，如果我要求签无固定，他们算违法解除吗？

ask201601093hx 已过期 2016-01-09 回复(5)

在公司工作9年也签了无固定期限合同，现在公司转包出去，我不愿去转包公司工作，这属于公司单方面解除劳动合同吗？公司怎么经济赔尝我呢！

孤独者123 已过期 2016-01-11 回复(3)

我与公司签订的是无固定期限合同，现公司要变更工作地点，我可以解除劳动合同吗？如果可以，能有赔偿吗？如何赔偿？

ask20160215p62 已过期 2016-02-15 回复(4)

劳动合同到期，公司不予续签，需要补偿吗？固定期限和无期合同各怎么赔偿？谢谢！

汪慧霞已过期 2016-02-29 回复(4)

我签的劳动合同3月27号到期，提前续签了1年，现在不想干了，合同可以要回来吗！

ask20160320i1b 已过期 2016-03-20 回复(1)

合同到期超过三个月没续签现在要和我解除劳动合同我该怎样要求赔偿呢

ask20160325nbh 已过期 2016-03-25 回复(3)

合同到期超过三个月没续签现在要和我解除劳动合同我该怎样要求赔偿呢

ask20160325nbh 已过期 2016-03-25 回复(3)

我在单位已连续签了11年固定期限劳动合同,现在可以以单位不签无固定期限劳动合同为由提出辞职有经济补偿吗

dygs 已过期 2016-03-25 回复(4)