超时工作，没有加班费和补休，是否合理

我们因单位与海外公司签订项目，被派往国外工作，每个职工有远程补贴，现海外项目部要求我们每天上班12小时，相当于每月上班30天（八小时计），却无加班费或计补休，说是远程补贴已包括，请问是否合理？

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：梦想白云
提问时间：2011-10-19

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630198806 已过期 2010-04-23 回复(1)

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jiaozhuwzc 已解决 2010-09-13 回复(1)

加班没有加班费只能给补休请问这样做合法吗?

你好!我现在一间新开的超市上班,公司说除了国家法定的节假日有三倍工资(只固定发60元)其它一切加班都没有加班费,只能补休,我们在生鲜部的每天都要比其它员工早到半个小时整理疏果,开始的时候说那半个小时算加班费两块钱,可到了发放工资的时候却说这项福利已经在本月取消了所以不给了,请问公司这样做合法吗?

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Maxice 已解决 2011-09-12 回复(2)

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