我与房东签订了二年租房合约,住进来三个月时房东写了一份通知书给我,内容是他提前40天通知我他要收回房产并卖出房屋,要我43天后搬出。并提出了一定的赔偿条件,如果我不同意他的条件,可否要求继续住房?房东是否有权利单方面提出解除合约??
房东说他承认违约并愿意支付合约上所注明的赔偿条件,我就必须按他通知书上写的于43天后搬出,这样合理吗?
法院可以不向债权人申请的企业法人发出:债权人申请破产的通知书吗
债权人原是企业法人的职工,但已通过仲裁解除劳动合同并经法院裁定仲裁发生了法律效力。。。。 为此,法院可以:不向债权人申请的企业法人发出:债权人申请破产的通知书吗
从此份《执行裁定书》看,你认为法院可以拒绝破产申请债权人不向企业法人发出通知书吗
债权人原是企业法人的职工,但已通过仲裁解除劳动合同并经法院裁定仲裁发生了法律效力。。。。 为此,法院可以:不向债权人申请的企业法人发出:债权人申请破产的通知书吗,请注意了,〈〈执行裁定书〉〉里说明了尚末执行到:几仟元?破产的界限就是:不能清偿到期债务,债权人认为可以,因为已经强制执行一年多
姓名:任晓辉 身份证号:279756198405114563 ,于2008年9月1日起在我公司电源维修部担任电源维修工程师职务。很抱歉的通知您,公司决定解除劳动合同,根据《劳动法》的规定,公司提前30天通知您,请您于2010年8月28号前配合公司办理好交接工作,双方劳动关系于2010年8月28号正式解除。 说明事项: 根据劳动法第四十七条
本人2010年1月4日入职。签订劳动合同三年。试用期三个月。 试用期3800.转正4200. 都为到手工资。合同上盖公司业务章。 入职后一周内,老板又给我签订一份劳动合同,试用期2300.转正2500. 合同上盖公司公章。 四金部分根据2500来缴纳。 转正后工资条显示 基本工资 2500 津贴 1700 实际支付 4200 养老金 -275 公积
您好! 我的劳动合同还有4天到期时公司结算了工资并口头通知我走人,没有书面的辞退通知书,公司要求我写辞工书我也没有写,请问这样我可以申请代通知金及提前解约赔偿金吗?(在公司工作超过了半年.)
劳动关系解除需要现单位给派遣公司发文件然后派遣公司才可以给我们下解聘通知书吗
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在单位工作5年 去年年底公司以不能胜任岗位为由口头通知被辞退,没拿到辞退通知书 像公司索要赔偿 经理说是部门主管开口通知的以不之情为由推脱 现在要我还回去上班 可以申请仲裁赔偿吗?