你好。请问我签了劳动合同上面说工作时间一月不超过48小时。现

你好。请问我签了劳动合同上面说工作时间一月不超过48小时。现在调班时间改了超过100个小时而且还没有补贴。我能做什么来维护我的利益。

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：ask20160319dey
提问时间：2016-03-19

我们每月工作260多小时，而签合同每星期不超过40小时。请问怎么样算多的时间的工资。如果因此辞工有赔偿吗

短信用户已过期 2014-04-01 回复(3)

尊敬的律师，你好！请问1下，我每月工作时间是300小时，而发工资条上面时间是176小时，当时没注意签了工资单，我可以要求厂方补我剩余的工作小时的工资吗？

短信用户已过期 2014-06-03 回复(2)

律师～你好！请问一下……我进公司三年了～合同上工作时间八小时单休～其实是每天十二小时～半个月一倒班！当然加班费有的～现在我是否可以以就公司违反合同～违反劳动法单方面提出解除劳动合同！而且不用提前三十天～你的回答将对我有很大帮助～希望你能帮我谢谢

ask2015062779e 已关闭 2015-06-28 回复(0)

你好，我签的劳动合同上面写一天工作不超过八小时，一周不超过过40小时，我们一直都单休，前一个月还加班，请问怎么处理

ask201508145we 已过期 2015-08-14 回复(2)

你好，，我通过中介办理的出国劳务，到了这里也不给签合同，而且工作时间每天十五六个小时，没有加班费，我想问一下我们回去能要回劳务费吗！！

ask20151211jf1 已关闭 2015-12-11 回复(0)

请问:我合同上注明每周工作不超过40个小时，而我实际上了42个小时，可以要求算2小时加班吗？上了4年

ask20151219y5l 已过期 2016-01-05 回复(1)

合同里写着每日工作时间不超过8小时，每周工作不超40小时，每周至少休息一天假！我们是一天上9个小时过10分钟，每周休息两天！这一点可以告赢公司吗？

ask20160117qvj 已过期 2016-01-18 回复(4)

你好。请问我在单位已经工作超过一年了，旧的合同到期了，新的合同没有签订。这个时候离职我属于违约吗？

ask20160123c1m 已过期 2016-01-23 回复(1)

你好，请问一下，我是个职业司机，劳动合同上写了每天工作8小时，但是我从早上上班到晚上下班有16个小时，因为每到一个站点要停靠一个多小时，单位说停靠着的时间不算上班，这合理吗？

ask201601310aq 已关闭 2016-01-31 回复(0)

你好律师！我在公司工作四年合同期满超过一年，公司未找我续签劳动合同，如果我准备辞职，可以找公司赔偿嘛？应该怎么计算赔偿方式？

ask20160107n9j 已过期 2016-02-18 回复(3)